1997年7月16日，国务院颁发的《国务院关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》(国发【1997】26号)，统一了企业和职工个人的缴费比例，规定企业缴纳基本养老保险费的比例，一般不得超过企业工资总额的()，职工个人缴纳基本养老保险费的比例，1997年不得低于本人缴费工资的4%，1998年起每两年提高1个百分点，最终达到本人缴费工资的()。A、10%;8%B、20%;8%C、12%;10%D、10%;10%
1997年7月16日，国务院颁发的《国务院关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》(国发【1997】26号)，统一了企业和职工个人的缴费比例，规定企业缴纳基本养老保险费的比例，一般不得超过企业工资总额的()，职工个人缴纳基本养老保险费的比例，1997年不得低于本人缴费工资的4%，1998年起每两年提高1个百分点，最终达到本人缴费工资的()。
A、10%;8%
B、20%;8%
C、12%;10%
D、10%;10%
相关考题：
“过渡性养老金”的发放对象为()。A、《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》(国发[1995]6号)实施前参加工作，实施后退休的参保职工B、《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号)实施前参加工作，实施后退休的参保职工C、《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[2005]38号)实施前参加工作，实施后退休的参保职工D、2000年1月1日前参加工作，并于之后退休的参保职工
1997年《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号，以下简称为26号令)和2005年《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[2005]38号，以下简称为38号令)，是我国企业职工基本养老保险制度改革与发展的重要制度文件，也是我国社会养老保险制度发展的重大事件。 26号令的出台标志着我国的养老保险制度()。A.从分散化走上了统一的道路B.在全国范围内建立起国家统筹的基本养老保险制度C.全国范围内企业职工与事业单位基本养老保险制度给付标准的统一化D.已经实现由社会保障基金理事会对全国社会养老保险基金的统一管理和集中管理
第25－31题为套题：1997年《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号文件）和2005年《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005]38号文件），是体现和反映我国城镇企业职工养老保险制度建立、改革与发展的重要制度文件，也是我国城镇职工基本养老保险制度形成与发展的重要制度基础。我国现行的养老保险制度包括基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险等，其中属于养老保险第三层次的有()。A.基本养老保险B.企业年金C.团体养老保险D.个人储蓄性养老保险
按照1997年《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号）的规定，如果老王退休时其个人账户的累积存储额为24000元，则其个人账户所给予的月养老金额度为（）元。A.960B.200C.2000D.240
第一次提出“企业年金”概念的文件是：（）。A.《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》（国发[1995]6号）B.《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号）C.《国务院关于印发完善城镇社会保障体系试点方案的通知》（国发[2000]42号）D.《企业年金试行办法》（劳社部[2004]20号）
()规定实行养老保险三层次改革。 A、1995年《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》B、1997年《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》C、2005年《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》D、1991年《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》
到2007年，王先生已经工作了18年，根据《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号），他应当属于()。A:新人B:老人C:中人D:少人