以下不属于薪酬管理决策内容的是( )。 A. 薪酬体系B. 薪酬水平C. 薪酬结构D. 薪酬技术

以下不属于薪酬管理决策内容的是( )。

A. 薪酬体系

B. 薪酬水平

C. 薪酬结构

D. 薪酬技术


相关考题:

从薪酬管理的活动内容及其性质来看以下哪项不属于薪酬管理活动() A、常规性管理活动B、服务性沟通活动C、战略规划活动D、制度设计技术活动

()不属于薪酬日常管理的内容。A. 薪酬调查B. 薪酬调整C. 适时计算D. 制定薪酬制度

()不属于薪酬日常管理的内容。A 薪酬调查B 薪酬调整C 适时计算D 制定薪酬制度

( )不属于薪酬日常管理的内容A.薪酬调查B.薪酬调整C.适时计算D.制定薪酬制度

下列不属于一个完整的薪酬结构中应包括的内容的是( )。A.薪酬预算与控制B.薪酬等级C.薪酬等级内部变动范围D.相邻薪酬等级间的关系

下列不属于一个完整的薪酬结构中应包括的内容的是()。A:薪酬预算与控制B:薪酬等级C:薪酬等级内部变动范围D:相邻薪酬等级间的关系

以下不属于岗位薪酬制的是()。A:一岗一薪制B:技术薪酬制C:一岗多薪制D:薪点薪酬制

以下涉及企业薪酬制度的内容包括(  )。A.薪酬战略B.薪酬战术C.薪酬结构D.薪酬体系E.薪酬政策

3. 薪酬管理决策的主要内容包括()。A.薪酬体系决策 B.薪酬水平决策 C.薪酬结构决策 D.薪酬政策决策