人力资源流动的影响因素不包括()。 A、个人因素B、竞争因素C、职业因素D、环境因素

人力资源流动的影响因素不包括()。

A、个人因素

B、竞争因素

C、职业因素

D、环境因素


相关考题:

影响劳动流动的非经济因素不包括()。A.年龄B.家庭C.科学技术的发展D.流动的距离

影响组织人力资源流动的内部因素中的个人因素主要指()。 A.年龄因素、学历因素B.爱好因素、气质因素C.年龄因素、个性因素D.能力因素、个性因素

人力资源需求的影响因素不包括( )。A.企业外部环境B.企业内部环境C.管理者个人偏好D.人力资源自身

影响组织人力资源流动的内部因素主要包括()A、组织管理B、工作特性C、员工个人D、以上都是

人力资源流动成本的变化、流动方向的变化、人力资源结构的变化等因素,这些一般不会直接影响到企业人力资源规划中的人力资源供给,但是这些因素的变化都和经济的发展状况息息相关。()

影响企业内部人力资源供给的因素有()。A:择业心理偏好B:企业人员的自然流失C:社会就业意识D:内部流动E:跳槽

企业内部人力资源供给量的考虑因素不包括()。A:内部人员自然流失B:内部流动C:解聘D:择业偏好

影响员工绩效的企业内部因素不包括A、人力资源制度B、组织C、文化D、客户

影响人力资源供给的因素包括()A工资因素B非工资因素C人力资源流动情况D目前的人力资源供给状态