如果他没有充分了解每一件事。就不能指望他作出决定。A.善变的人B.急性的人C.慢性的人D.优柔寡断的人

如果他没有充分了解每一件事。就不能指望他作出决定。

A.善变的人

B.急性的人

C.慢性的人

D.优柔寡断的人


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( )如果没有充分了解每一件事,就不能指望他作出决定。A.善变的人B.急性的人C.慢性的人D.优柔寡断的人

面对不同客户时,下列应对技巧中不恰当的是( )。 A.对沉默寡言的人,要设法诱使他尽可能地多说 B.对优柔寡断的人,客户经理要掌握主动权,充满自信地运用公关语言,不断地向他提出积极性的建议,多用肯定性用语 C.对慢性的人,不能急躁、焦虑或向他施加压力,应该努力配合他的步调,脚踏实地地去证明、引导 D.对疑心重的人,要让他了解你的诚意或者让他感到你对他所提出的疑问很重视

面对不同客户时,下列应对技巧中不恰当的是( )。A.对沉默寡言的人,要设法诱使他尽可能地多说B.对优柔寡断的人,客户经理要掌握主动权,充满自信地运用公关语言,不断地向他提出积极性的建议,多用肯定性用语C.对慢性的人,不能急躁、焦虑或向他施加压力,应该努力配合他的步调,脚踏实地地去证明、引导D.对疑心重的人,要让他了解你的诚意或者让他感到你对他所提出的疑问很重视

如果他没有充分了解每一件事,就不能指望他作出决定。A.善变的人B.急性的人C.慢性的人D.优柔寡断的人

小贺在公司经常自我贬低和自嘲,还常常自责,且优柔寡断,这表明他是一个()。 A.自信果断的人B.谦虚的人C.好斗的人D.消极自卑的人

面对不同客户时,下列应对技巧中恰当的是()。 A、对沉默寡言的人,要设法诱使他尽可能地多说B、对优柔寡断的人,客户经理要掌握主动权,充满自信地运用公关语言不断地向他提出积极性的建议,多用肯定性用语C、对慢性的人,不能急躁、焦虑或向他施加压力,应该努力配合他的步调,脚踏实地地去证明、引导D、对疑心重的人,要让他了解你的诚意或者让他感到你对他所提出的疑问很重视

如果没有充分了解每一件事,就不能指望他作出决定。A.善变的人B.急性的人C.慢性的人D.优柔寡断的人

面对不同客户时,下列应对技巧中不恰当的是( )。A 对沉默寡言的人,要设法诱使他尽可能地多说B 对优柔寡断的人,客户经理要掌握主动权,充满自信地运用公关语言,不断地向他提出积极性的建议,多用肯定性用语C 对慢性的人,不能急躁、焦虑或向他施加压力,应该努力配合他的步调,脚踏实地地去证明、引导D 对疑心重的人,要让他了解你的诚意或者让他感到你对他所提出的疑问很重视

面对不同客户时,下列应对技巧中不恰当的是(  )。A.对沉默寡言的人,要设法诱使他尽可能地多说B.对优柔寡断的人,客户经理要掌握主动权,充满自信地运用公关语言,不断地向他提出积极性的建议,多用肯定性用语C.对慢性的人,不能急躁、焦虑或向他施加压力,应该努力配合他的步调,脚踏实地地去证明、引导D.对疑心重的人,要让他了解你的诚意或者让他感到你对他所提出的疑问很重视