职工方首席协商代表由企业工会主席担任;工会主席因故不能履行首席协商代表职责的,由其他协商代表担任。( )

职工方首席协商代表由企业工会主席担任;工会主席因故不能履行首席协商代表职责的,由其他协商代表担任。( )


相关考题:

已经建立工会的用人单位,职工方首席协商代表由( )担任,其他代表由职代会或职工大会表决通过A 企业法人B 行政人员C 工会主席D 劳动者代表

企业工会主席以职工方首席代表的身份,代表和组织职工与企业进行集体协商、签订集体合同。( ) 此题为判断题(对,错)。

企业集团协商的职工方首席代表一般由谁担任()。 A、工会主席B、工会委员C、人力资源部经理D、普通职工

进行集体协商、签订集体合同,职工方协商代表由工会选派,首席代表由()担任 A.企业法人B.工资集体协商指导员C.工会主席D.双方首席代表轮流

根据《集体合同规定》,集体协商中企业方首席代表为( )。A .由其法定代表人担任B .由其法定代表人指派C .由主管部门指派D .工会主席

工资集体协商期间,雇员一方的首席代表()。A:可由工会主席担任B:可由工会推举C:可由企业高层决定D:可由董事会任命E:可由工会主席书面委托的其他雇员代表担任

工资集体协商期间,雇员一方的首席代表( )。A.可由工会主席担任B.可由工会推举C.可由企业高层决定D.可由董事会任命E.可由工会主席书面委托的其他雇员代表担任

工资集体协商期间,雇员一方的首席代表(  )。A. 由工会主席担任B. 由工会推举C. 由企业高层决定D. 由董事会任命E. 由工会主席书面委托的其他雇员方面的代表担任

工资集体协商期间,雇员一方的首席代表(  )。A.可由工会主席担任B.可由工会推举C.可由企业高层决定D.可由董事会任命E.可由工会主席书面委托的其他雇员代表担任