下列关于福利的描述错误的是（）。 A．以国家的强制法令及相关规定为依据 B．以企业的研发能力为依托 C．以非货币薪酬和延期支付形式为主 D．向员工提供的

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下列关于员工福利制度特征的描述，错误的是( )。A. 以均等性为前提B. 可能采用延期支付的方式C. 支付对象涉及员工家属D. 是工资报酬的重要补充

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下列关于车船税的计税依据中，错误的是( )。A．电车以辆为计税依据B．载货汽车以自重吨位为计税依据C．非机动船以净吨位为计税依据D．摩托车以净吨位为计税依据

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以福利项目是否具有法律强制性为依据，员工福利可以分为法定福利和非法定福利。()

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企业基于雇佣关系，依照国家的强制法令及相关规定，以企业自身的支付能力为依托，向员工所提供的、用以改善其本人和家庭生活质量的各种以非货币薪酬和延期支付形式为主的补充性报酬与服务是指（）。A．福利B．奖金C．工资D．保险

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关于影像质量控制标准的描述,错误的是A.以诊断学要求为依据B.以影像技术要求为依据S 关于影像质量控制标准的描述，错误的是A.以诊断学要求为依据B.以影像技术要求为依据C.以能满足诊断学要求的技术条件为保证D.同时考虑减少影像检查的辐射剂量E.应提供重要的影像细节

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关于车船税计税依据的说法，错误的是()。A:乘用车以辆为计税依据B:船舶以净吨位为计税依据C:客车以辆为计税依据D:货车以净吨位为计税依据

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（）的晋升策略更适用于高新技术企业中以专业技术员工为主的岗位。A.以年功为依据B.以员工实际绩效为依据C.以员工竞争能力为依据D.以员工综合实力为依据

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下列关于安全生产规章制度建设的依据的描述，错误的是（　）。A以安全生产法律法规、国家和行业标准、地方政府的法规、标准为依据B以所在地区的安全管理水平为依据C以生产、经营过程的危险有害因素辨识和事故教训为依据D以国际、国内先进的安全管理方法为依据

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自由的福利国家体制以市场为核心，保守的福利国家体制以家庭为核心，社会民主主义的福利国家体制以政府为核心。

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