管理评审是( )按计划的时间间隔评审质量管理体系,以确保其适宜性、充分性和有效性。A.业主B.管理者代表C.顾客代表D.最高管理者代表

管理评审是( )按计划的时间间隔评审质量管理体系,以确保其适宜性、充分性和有效性。

A.业主

B.管理者代表

C.顾客代表

D.最高管理者代表


相关考题:

第 147 题 在职业健康安全管理体系的检查与评价中,审核的目的是要求生产经营单位的最高管理者依据确定的时间间隔对职业健康安全管理体系进行评审,以确保体系的持续适宜性、充分性和有效性。(  )

在质量体系内审完成后,组织管理评审,以确保质量管理体系持续运行的哪些特性A、适应性、有效性和充分性B、适宜性、高效性和必要性C、适宜性、有效性和必要性D、适宜性、有效性和充分性E、适宜性、有效性和长久性

最高管理者应按照规定的周期进行两化融合管理体系评审,包括但不限于识别两化融合改进的机会和两化融合管理体系变更的需求,以确保其持续的()、()和()。 A.适宜性B.充分性C.有效性D.符合性

职业健康安全管理体系中由组织的最高管理者组织用以确保体系的持续适宜性、充分性和有效性的评审是()。 A、内审B、外审C、管理评审D、以上均是

职业安全健康管理体系管理评审是要求生产经营单位的最高管理者依据自己预定的时间间隔对职业安全健康管理体系进行评审,以确保体系的持续适宜性、充分性和有效性。此题为判断题(对,错)。

管理评审目的是要求生产经营单位的最高管理者依据自己预定的时间间隔对职业健康安全管理体系进行评审,以确保体系的( )。A.准确性B.科学性C.充分性D.有效性E.持续适宜性

管理评审目的是要求生产经营单位的最高管理者依据自己预定的时间间隔对职业安全健康管理体系进行评审,以确保体系的( )。A准确性B科学性C充分性D有效性E持续适宜性

2、用人单位的最高管理者应依据自己预定的时间间隔对职业安全健康管理体系进行评审,以确保体系的持续适宜性、充分性和有效性。

8、用人单位的最高管理者应依据自己预定的时间间隔对职业安全健康管理体系进行评审,以确保体系的持续适宜性、充分性和有效性。