施工总承包单位应当在施工现场醒目位置设立维权信息告示牌,明示下列事项() A.建设单位、施工总承包单位及所在项目部、分包单位等信息B.相关行业工程建设主管部门、劳资专管员等基本信息C.当地最低工资标准、工资支付日期等基本信息D.相关行业工程建设主管部门和劳动保障监察投诉举报电话、劳动争议调解仲裁申请渠道、法律援助申请渠道、公共法律服务热线等信息
施工总承包单位应当在施工现场醒目位置设立维权信息告示牌,明示下列事项()
A.建设单位、施工总承包单位及所在项目部、分包单位等信息
B.相关行业工程建设主管部门、劳资专管员等基本信息
C.当地最低工资标准、工资支付日期等基本信息
D.相关行业工程建设主管部门和劳动保障监察投诉举报电话、劳动争议调解仲裁申请渠道、法律援助申请渠道、公共法律服务热线等信息
相关考题：
有下列哪些情形时,会被责令限期改正,并且逾期不改正时处5万元以上10万元以下的罚款?() A、分包单位未按月考核农民工工作量、编制工资支付表并经农民工本人签字确认B、施工总承包单位未对分包单位劳动用工实施监督管理C、分包单位未配合施工总承包单位对其劳动用工进行监督管理D、施工总承包单位未实行施工现场维权信息公示制度
下列哪些选项应该在施工现场醒目位置设立维权信息告示牌明示出来?() A、建设单位、施工总承包单位及所在项目部、分包单位、相关行业工程建设主管部门、劳资专管员等基本信息B、当地最低工资标准C、工资支付日期D、相关行业工程建设主管部门和劳动保障监察投诉举报电话
施工现场醒目位置设立维权信息告示牌,明示下列事项:建设单位、总承包企业及所在项目部、分包单位、相关行业工程建设主管部门、劳务管理员等基本信息;()等基本信息;()电话()渠道及公共法律服务热线等信息。 A、当地最低工资标准B、工资支付日期C、相关行业工程建设主管部门和劳动保障监察D、相关行业工程建设主管部门和人力资源管理部门E、劳动争议调解仲裁申请渠道、法律援助申请渠道
施工现场安全由( )。实行施工总承包的，由( )负责。( )向总承包单位负责，服从总承包单位对施工现场的安全生产管理。A.建筑施工企业负责 分包单位 分包单位B.建筑施工企业负责 建筑施工企业负责 分包单位C.建筑施工企业负责 总承包单位 分包单位D.建筑施工企业负责 总承包单位 总承包单位
施工现场安全由（ ）负责。实行施工总承包的，由总承包单位负责。分包单位向总承包单位负责，服从总承包单位对施工现场的安全生产管理。A.建筑施工企业B.建设单位C.监理单位D.设计单位