下列选项中,关于岗位管理的论述错误的是()。A、能确保生产的井然有条B、能确保设备的正常运转C、能提高工人的工作热情D、一定程度上增加管理成本

下列选项中,关于岗位管理的论述错误的是()。

  • A、能确保生产的井然有条
  • B、能确保设备的正常运转
  • C、能提高工人的工作热情
  • D、一定程度上增加管理成本

相关考题:

下列选项中,不属于敏感性较强的岗位是:()A.人力资源岗位B.高层管理岗位C.销售岗位D.财务岗位

下列选项中,对“ 5S”管理目标论述错误的是()。A.更加随心所欲地进行生产B.实现员工的自主管理C.培养员工养成良好的习惯D.提高产品质量

下列选项中,关于岗位管理的论述错误的是()。A.能减少生产工序B.能按计划完成生产任务C.能提高生产效率D.能提高产品的品质

下列关于药品监督管理部门对药品质量进行检查抽验论述错误的是( )

下列对药品广告管理的论述错误的是( )

下列关于注射剂质量要求的论述错误的是( )

可以在选项组选择多个选项论述中是错误的( ) 此题为判断题(对,错)。

下列错误论述医疗机构药剂管理规定的是( )

下列关于事业单位岗位设置管理的说法,错误的是( )。A、国家对事业单位岗位设置实行宏观调控,分级指导,分类管理B、事业单位岗位设置应广泛听取职工对岗位设置实施方案的意见C、管理岗位分为10 个等级,即一至十级职员岗位D、专业技术一级岗位是国家专设的特级岗位

下列选项中说法错误的是()。A:岗位分类的适用范围相对较窄B:岗位分类的工作需要投入一定的人力和财力,程序复杂C:岗位分类结果严密,会给企业的人力资源管理活动带来诸多不便D:岗位分类的适用范围较宽泛

关于计算挡土墙所受的土压力的论述,下列哪个选项是错误的?(  )

下列关于盐渍土的论述中哪些选项是正确的?(  )

下列选项中不属于岗位规范的是()。A:岗位劳动规则B:定员定额标准C:岗位员工规范D:岗位职责

下列选项中属于绩效管理调查问卷说明部分的是()。A:问卷的目的B:填写方法C:填写原则D:姓名E:岗位

下列选项中属于绩效管理调查问卷基本信息的是()。A:姓名B:岗位C:年龄D:学历E:工龄

下列选项中,不属于物业服务企业部门经理、管理员岗位规范内容的是()。A、岗位必备知识B、岗位必备能力C、培训教育计划D、自身健康状况

下列关于对钢的分类论述中的选项中,属于按用途来分类选项是()。A、低合金钢B、中合金钢C、船金钢合D、合金工具钢

下列选项中,关于岗位管理的论述错误的是()。A、能减少生产工序B、能按计划完成生产任务C、能提高生产效率D、能提高产品的品质

下列选项中,不属于岗位管理的特点是()。A、基础性B、系统性C、重复性D、参与性

下列关于关键岗位管理的说法中,错误的是()。A、单位要注重对关键岗位工作人员的培训B、单位要注重对关键岗位工作人员进行评价C、单位要注重对关键岗位工作人员进行轮换D、单位要注重长期安排固定的关键岗位的工作人员

下列选项中,不属于敏感性较强的岗位是:()A、人力资源岗位B、高层管理岗位C、销售岗位D、财务岗位

下列选项中,不属于“4+1”中“4”的内容的是()。A、库房管理B、人员岗位制度与岗位稽核、行为规范的综合管理C、电子银行和IT系统的管理和服务D、银行内外账管理和对账管理

下列选项中,不属于“4+1”中“4”的内容是()。A、银行内外账户管理和对账管理,以及重大事后检查B、人员岗位制度与岗位稽核、行为规范的综合管理C、对库房的管理D、电子银行和IT系统的管理和服务

下列选项中,对“5S”管理目标论述错误的是()。A、更加随心所欲地进行生产B、实现员工的自主管理C、培养员工养成良好的习惯D、提高产品质量

单选题下列选项中,不属于“4+1”中“4”的内容的是()。A库房管理B人员岗位制度与岗位稽核、行为规范的综合管理C电子银行和IT系统的管理和服务D银行内外账管理和对账管理

单选题以下关于岗位价值的论述中,不正确的是()A岗位价值就是岗位对组织的贡献程度B不同的岗位其岗位价值是不同的C目前还没有办法来构建岗位价值序列D岗位价值是可以加以科学判定的

单选题下列选项中,不属于物业服务企业部门经理、管理员岗位规范内容的是()。A岗位必备知识B岗位必备能力C培训教育计划D自身健康状况