在劳动密集型企业中，企业应当给管理人员和销售人员提供高工资。此种说法：()
以下不是按照生产要素在企业中的密集程度对企业进行分类的是()A、劳动密集型B、资金密集型C、知识密集型D、技术密集型
酒店是知识密集型企业,需要少量的管理人员和服务人员。() 此题为判断题(对，错)。
国际物流管理人员需要掌握的知识是国际商务知识。( ) 此题为判断题(对，错)。
按照使用的主要资源,企业分为()。 A.混合制企业B.劳动密集型企业C.技术密集型企业D.知识密集型企业
按生产要素密集程度划分，投资大、技术装备程度较高、劳动力比重小的企业属于()。A:资金密集型企业B:设备密集型企业C:劳动密集型企业D:知识密集型企业
高新技术企业较宜采用的技术战略方案是（）A、资金密集型B、劳动密集型C、劳动密集型与知识密集型结合D、技术密集型与知识密集型结合
管理阶层是企业的主体，企业的任何文化必须以企业管理人员为中介，借助其生产、经营和服务行为来实现。（）
饭店之间的竞争本质、最根本的是饭店管理和服务人员素质的竞争。
企业按主要经营资源划分，可分为（）。A、劳动密集型企业B、资金密集型企业C、技术密集型企业D、知识密集型企业
物流行业是（）产业，需要从业人员具备物流的高技能。A、知识密集型B、劳动密集型C、技术密集型D、资本密集型
技术装备程度低、产品成本中劳动消耗所占比重大的企业是（）。A、资金密集型企业B、劳动密集型企业C、技术密集型企业D、知识密集型企业
根据生产力各要素所占的比重可将企业划分为劳动密集型、技术密集型和（）。A、人员密集型B、资金密集型C、全民所有制型D、知识密集型
采用排序法进行考评，适用于（）。A、基层事务性人员B、劳动密集型企业C、工作绩效难以通过数量衡量的企业D、中层管理人员
（）不属于管理人员开发的要求。A、评估和满足本企业的需要B、评估和满足管理人员的自我成就需要C、评估特定管理人员的工作绩效D、开发管理人员的知识、观念和技能以提高本企业未来工作的绩效
按照生产要素密集程度可以把企业分为（）A、劳动密集型企业B、资金密集型企业C、知识密集型企业D、资源密集型企业E、市场密集型企业
饭店形象的缩影是（）的形象。A、饭店公关人员B、饭店领导者C、饭店员工D、饭店的产品和服务
饭店人力资源开发管理是饭店全体管理人员的职责之一。
单选题（）不属于管理人员开发的要求。A评估和满足本企业的需要B评估和满足管理人员的自我成就需要C评估特定管理人员的工作绩效D开发管理人员的知识、观念和技能以提高本企业未来工作的绩效
单选题民营企业按生产要素密集程度划分，资金密集型企业也称为（）A技术密集型企业B劳动密集型企业C知识密集型企业D教育密集型企业
单选题技术装备程度低、产品成本中劳动消耗所占比重大的企业是（）。A资金密集型企业B劳动密集型企业C技术密集型企业D知识密集型企业
单选题现代饭店属于（ ）企业。A技术和智力密集型B资金和劳动密集型C劳动密集型D智力密集型
多选题企业按主要经营资源划分，可分为（）。A劳动密集型企业B资金密集型企业C技术密集型企业D知识密集型企业
多选题按照生产要素密集程度可以把企业分为（）A劳动密集型企业B资金密集型企业C知识密集型企业D资源密集型企业E市场密集型企业
判断题饭店是知识密集型企业，需要少量的管理人员和服务人员。A对B错
单选题高新技术企业较宜采用的技术战略方案是（）A资金密集型B劳动密集型C劳动密集型与知识密集型结合D技术密集型与知识密集型结合
单选题物流行业是（）产业，需要从业人员具备物流的高技能。A知识密集型B劳动密集型C技术密集型D资本密集型