带飞中的新乘务员的岗位应在()A.不得作为机组必须成员使用B.可安排在任何机型的任一岗位C.除头等公务舱外的任何岗位D.和带飞教员处同一区域的岗位
乘务学员被批准正式上岗一个日历月内发生严重差错，只会视情节轻重追究带飞教员的责任。()
带飞中的新乘务员的岗位应（）A、不得作为机组必需成员使用B、可安排在任何机型的任一岗位C、除头等公务舱外的任何岗位D、和带飞教员处同一区域的岗位
正在获得飞行经验的客舱乘务员由乘务航线带飞教员管理，可以占号位带飞。
重获资格的实习带飞训练，学员不得担任机组必须成员。
除初始新雇员航线实习带飞训练，学员不得担任机组必需成员，其他类别的乘务人员航线实习训练可安排为机组必需成员。
乘务员以外的空勤人员还应当经过带飞，经检查、考核、带飞合格的，方可继续担任其执照载明的工作。
对未及时上交《新学员乘务员带飞鉴定本》《新学员乘务员带飞周记》《中国传统文化导读》心得者，中队经理电话了解其飞行、生活情况，并对进行（）教育。
见习乘务员在航班带飞时，须在带飞教员的指导下开展客舱安全工作，操作舱门和应急设备时需由带飞教员监督。航程中不允许两名乘务学员（含养成乘务员）使用同一辆餐车进行客舱服务。
一名教员允许带飞或检查不超过两名学员，学员在一个航班上不得安排两项或以上实习飞行任务。
所有带飞类型航线实习带飞学员每班必须携带《客舱乘务员训练/检查记录本》，并请带飞教员填写航班带飞工作情况。
新乘在第一轮带飞不合格基础上需安排重新带飞不低于原带飞小时数的（），而后安排检查。
带飞教员课程书面理论考核80分，不合格，一年内不再安排。
新乘务员放飞后的（）个月内出现任何违规事件，带飞教员负有连带责任。
所有带飞类型航线实习带飞训练，学员不得担任机组必须成员。
在带飞环节中，带飞项目中设定“零容忍”项目，“零容忍”项目为（）项。
教员有责任提醒学院杜绝漏飞，迟到，备份不在位等违纪现象，避免出现新学员刚参加飞行就请病假，并提醒新学员遵守（）。
以下带飞学员相关事项正确的是（）.A、带飞学员期间不占号位B、不占号位的带飞学员负责紧急出口的介绍C、发生紧急撤离时，带飞学员充当第一援助者D、带飞学员在带飞期间只需带飞最低号位的职责
每一教员应在带飞学员《客舱乘务员训练/检查记录本》上记录当天所教授的内容。
转机型带飞，777型别和330型学员不得超过（）名，其他机型不得超过（）名。A、1；1B、3；2C、1；2D、2；2
初始新雇员实习带飞学员人数不得超过（）A、1B、2C、该机型乘务员折叠座椅的数D、4
带飞教员在执行航班时所用的代码（）A、ACCKB、ATTC、ATTK
正在获得飞行经验的乘务员由乘务航线教员带飞管理，带飞时间不低于80小时。
乘务长/客舱经理（国内/国际）在第一轮带飞中出现“零容忍”项目不合格时，需重新安排带飞，二次带飞通过后，如检查合格，可晋升资格，但推迟晋级（）个月。