管理型会计师是企业首席执行官的战略伙伴。
管理型会计师是企业首席执行官的战略伙伴。
相关考题：
要提高人力资源管理的战略地位， 实现人力资源管理在企业经营管理系统的全面对接， 人力资源管理必须在企业扮演多种角色， 以下不属于所扮演的角色的是( )。A. 企业的战略伙伴B. 企业内部的专家顾问C. 企业员工的引领者D. 企业变革的推动者
美国物业管理的投资管理模式是( )。A．从固定资产管理模式向企业资产管理方向发展B．从企业资产管理方向向固定资产管理模式发展C．业主委员从物业管理向首席执行官发展D．首席执行官向管理人员发展
一下人力资源管理对战略管理的影响说法正确的是（）A、人力资源管理扮演执行企业战略的角色B、人力资源管理在企业战略管理中发挥一定作用C、人力资源管理是企业战略管理的战略伙伴D、人力资源管理对战略管理影响作用很大
要提高人力资源管理的战略地位，实现人力资源管理在企业经营管理系统的全面对接，人力资源管理必须在企业扮演多种角色，以下不属于所扮演的角色的是（）A、企业的战略伙伴B、企业内部的专家顾问C、企业员工的引领者D、企业变革的推动者
单选题CIO是企业的高级管理人员，它的中文含义为（）A企业信息主管B企业财务主管C企业知识主管D企业首席执行官