《培训管理制度》规定,根据年度培训计划,()制定月度培训计划。A、每月初B、每月末C、年初统一D、年末统一

《培训管理制度》规定,根据年度培训计划,()制定月度培训计划。

  • A、每月初
  • B、每月末
  • C、年初统一
  • D、年末统一

相关考题:

()是从企业战略发展目标出发制定的相应的长远培训计划。 A.短期培训计划B.长期培训计划C.年度培训计划D.课程计划

煤矿企业应当(),配备专职或者兼职安全培训管理人员,按照国家规定的比例提取教育培训经费。 A、建立完善安全培训管理制度B、制定年度安全培训计划C、明确负责安全培训工作的机构D、完善培训设备设施

综合部提出年度驾驶员教育培训要求,车辆单位根据教育培训要求结合本单位情况制定年度教育培训计划,并组织实施。教育培训每()不得少于一次。 A.年,B.半年,C.季,D.月

下列属于短期培训计划的是( )。A.月度培训计划B.7年培训计划C.5年培训计划D.3年培训计划

关于年度培训计划设计的基本程序,下列说法错误的是( )。A.前期准备阶段工作自上而下启动B.培训调查与分析研究阶段要求召开统一培训会议来推动C.年度培训计划的制订阶段采用自上而下方法D.初步的部门级年度培训开发计划体现员工培训需求和部门培训需求两个层次

(2016年11月)年度培训计划设计的基本程序有(  )。A.培训调查与分析研究B.前期准备C.年度培训计划的制定D.培训课程设计E.年度培训计划的审批及开展

年度培训计划设计的基本程序有(  )。A.培训调查与分析研究B.前期准备C.年度培训计划的制定D.培训课程设计E.年度培训计划的审批及开展

关于年度培训计划设计的基本程序,下列说法错误的是()。A:前期准备阶段工作自上而下启动B:培训调查与分析研究阶段要求召开统一培训会议来推动C:年度培训计划的制订阶段采用自上而下方法D:初步的部门级年度培训开发计划体现员工培训需求和部门培训需求两个层次

年度培训计划制定的基本步骤是()。A.培训部门分析组织层面的培训需求,作为年度培训计划的方向B.各部门或下属机构根据自身需求情况制定初步的部门级年度培训开发计划C.主要手段有员工访谈调查、直线经理考核及改进意见采集等D.培训部门负责综合所有年度培训计划,并进行评价论证与协调E.对本部门或机构的年度培训计划做修改,并提交培训管理部门进行备案

培训管理部门统筹协调培训活动不包括(  )。A.制定系统内开展培训的指导性意见B.制定年度培训计划C.制定切实可行的年度培训计划D.了解和掌握各部门的培训情况

《培训管理制度》规定,公司总部应制定年度安全教育和培训工作计划,所需费用应纳入年度预算。投资企业年度安全教育和培训工作计划应报经营单位备案

以下关于员工培训说法正确的是()。A、企业应当制定员工培训管理制度B、企业应当按照培训管理制度制定年度培训计划C、企业应当按照培训计划开展培训D、培训工作应当做好记录并建立档案。E、从事特殊管理的药品和冷藏冷冻药品的储存、运输等工作的人员,应当接受相关法规和专业知识培训

根据《生产经营单位安全培训规定》(安监总局令第80号)第二十一条,生产经营单位应当将安全培训工作纳入单位()。保证单位安全培训工作所需资金。A、年度工作计划B、月度工作计划C、年度策划方案D、生产经营计划

关于培训计划论述正确的是()A、制定培训计划是培训工作发展的重要手段B、综合培训计划一般是年度培训计划C、单项培训计划是综合培训计划的基础D、综合培训计划是单项培训计划制定的指导性文件

培训计划包括()。A、月度培训计划B、年度培训计划C、季度培训计划D、临时培训计划

营业厅应根据员工的特点,制定切实可行的培训计划,采取“师带徒”、现场考问、事故预想等多种形式开展培训,()培训、考试不少于1次。A、每周B、每半月C、每月D、每两月

省、市制定()培训计划,定期开展设备管理人员.主要设备操作人员的业务技能培训。A、季度B、年度C、月度D、技能

各单位根据(),()。A、河南公司年度培训计划;制定本单位年度培训计划并组织实施B、河南公司年度培训计划;执行河南公司年度培训计划C、河南公司年度培训计划;制定本单位年度培训计划D、本单位实际;制定本单位年度培训计划

油田公司培训内控流程包括()。A、培训计划、培训实施、外出培训审批B、培训费用、年度培训计划、培训计划实施C、培训费用、年度培训计划、培训计划实施、外出培训审批

制定采购综合培训计划时,需要根据年度人力资源计划,确定年度采购总体培训目标,确定培训重点。

综合部提出年度驾驶员教育培训要求,车辆单位根据教育培训要求结合本单位情况制定年度教育培训计划,并组织实施。教育培训每()不得少于一次。A、年,B、半年,C、季,D、月

年度培训计划设计的基本程序有()。A、培训调查与分析研究B、前期准备C、年度培训计划的制定D、培训课程设计E、年度培训计划的审批及展开

每年年初根据纪检监察工作任务,制定纪检监察条线年度培训计划,满足各层级纪检监察人员的培训需求。应保证每()年对本-行专职纪检监察干部轮训一遍。A、半B、1C、2D、3

单选题每年年初根据纪检监察工作任务,制定纪检监察条线年度培训计划,满足各层级纪检监察人员的培训需求。应保证每()年对本-行专职纪检监察干部轮训一遍。A半B1C2D3

单选题综合部提出年度驾驶员教育培训要求,车辆单位根据教育培训要求结合本单位情况制定年度教育培训计划,并组织实施。教育培训每()不得少于一次。A年,B半年,C季,D月

多选题关于培训计划论述正确的是()A制定培训计划是培训工作发展的重要手段B综合培训计划一般是年度培训计划C单项培训计划是综合培训计划的基础D综合培训计划是单项培训计划制定的指导性文件

企业应当按照培训管理制度()。A.制定年度培训计划B.开展培训C.做好记录D.建立档案