单选题不对访谈的方式和内容预设严格的限制,而只按照一个大致的访谈提纲而围绕某一主题所进行的访谈是()A小组访谈法B特殊访谈法C无结构式访谈法D间接访谈法
单选题
不对访谈的方式和内容预设严格的限制,而只按照一个大致的访谈提纲而围绕某一主题所进行的访谈是()
A
小组访谈法
B
特殊访谈法
C
无结构式访谈法
D
间接访谈法
参考解析
解析:
暂无解析
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结构式访谈与无结构式访谈的不同点在于()A、结构式访谈拟有提纲和题目,而无结构式访谈没有提纲和题目B、结构式访谈是有一定目的的,而无结构式访谈没有固定的目的C、结构式访谈是由访谈者询问,受访者回答,而无结构式访谈主要以漫谈方式进行D、结构式访谈不需要有访谈策略,而无结构式访谈需要有好的访谈策略
单选题根据访谈过程中是否有严格设计的访谈提纲,可以把访谈调查分为()A结构性访谈调查和非结构性访谈调查B个别访谈调查和集体访谈调查C电话访谈调查和网络访谈调查D一次性访谈调查和重复性访谈调查
单选题职位分析访谈提纲包括以下内容,访谈目的、访谈对象、访谈人员、访谈时间、访谈主要内容、访谈准则和访谈的主要问题等,下列关于访谈准则表述不正确的是()。A访谈人员与该职位的直属主管、协作部门主管及其直属下属均要密切合作B访谈人员与被访谈者的关系要融洽,让对方明白访谈的目的C访谈结束后,要让被访谈者或其直属主管对所收集的工作信息进行最后核查D当完成任务的方式不是很有规律性时,应让工作承担者按照任务的重要性和发生频率将其一一列举出来