目标管理的实施原则不需要掌握明确性,衡量性,可接受性,实际性,时限性。()

目标管理的实施原则不需要掌握明确性,衡量性,可接受性,实际性,时限性。()


相关考题:

好的目标应该符合()等原则。 A、明确性B、可考核性C、时限性D、实际性E、可接受性

设定目标有一个“聪明原则”,即SMART原则,其中“S”代表了()A、明确性B、可衡量性C、可接受性D、实际性

目标管理的实施原则包括()。A、明确性B、衡量性C、实际性D、可接受性

目标管理具有明确性,衡量性,可接受性,实际性,实限性等五个原则。

目标管理的原则哪一个不是()A、明确性B、可衡量性C、可达至性D、定质化

目标管理的实施原则有()A、明确性B、衡量性C、普遍性D、可行性E、时限性

“SMART”原则的内容包括明确性、可接受性、衡量性、实际性。

目标管理的实施原则有:(),衡量性,可接受性,(),时限性

制定目标时,管理者需要掌握SMART原则,下列选项不属于SMART原则的是()。A、明确性B、实际性C、长久性D、可接受性

“SMART”原则中“A”是()。A、时限性B、可接受性C、实际性D、明确性

目标管理的实施原则不需要掌握明确性,衡量性,可接受性,实际性,时限性。()

目标管理的实施原则:明确性、衡量性、()、实际性和()。

制定目标,看似一件简单的事情,每个人都有过制定目标的经历,但是如果上升到技术的层面,管理者需要掌握SMART原则,分别是:明确性、衡量性、可接受性、()、()。

SMART原则包括明确性、衡量性、可接受性、实际性。

目标管理的实施具有五个原则,分别是明确性、衡量性、可接受性、实际性、时限性。

判断题目标管理的实施原则不需要掌握明确性,衡量性,可接受性,实际性,时限性。()A对B错

判断题目标管理具有明确性,衡量性,可接受性,实际性,实限性等五个原则。A对B错

单选题“SMART”原则中“A”是()。A时限性B可接受性C实际性D明确性

判断题目标管理的实施具有五个原则,分别是明确性、衡量性、可接受性、实际性、时限性。A对B错

多选题目标管理的实施原则有()A明确性B衡量性C普遍性D可行性E时限性

判断题SMART原则包括明确性、衡量性、可接受性、实际性。A对B错

判断题“SMART”原则的内容包括明确性、可接受性、衡量性、实际性。A对B错

单选题设定目标有一个“聪明原则”,即SMART原则,其中“S”代表了()A明确性B可衡量性C可接受性D实际性

填空题目标管理的实施原则:明确性、衡量性、()、实际性和()。

填空题目标管理的实施原则有:(),衡量性,可接受性,(),时限性

多选题目标管理的实施原则包括()。A明确性B衡量性C实际性D可接受性

填空题制定目标,看似一件简单的事情,每个人都有过制定目标的经历,但是如果上升到技术的层面,管理者需要掌握SMART原则,分别是:明确性、衡量性、可接受性、()、()。

单选题制定目标时,管理者需要掌握SMART原则,下列选项不属于SMART原则的是()。A明确性B实际性C长久性D可接受性