企业人力、物力、财力雄厚，管理水平高，一般不会考虑采用（）。A、差异性营销策略B、无差异性营销策略C、集中性营销策略D、差异性营销策略或无差异性营销策略E、差异性营销策略或集中性营销策略F、无差异性营销策略或集中性营销策略

企业人力、物力、财力雄厚，管理水平高，一般不会考虑采用（）。

  • A、差异性营销策略
  • B、无差异性营销策略
  • C、集中性营销策略
  • D、差异性营销策略或无差异性营销策略
  • E、差异性营销策略或集中性营销策略
  • F、无差异性营销策略或集中性营销策略

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影响企业绩效的力量包括()。 A、物力B、人力C、文化力
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谈判时限要求组建班子要考虑() A.地点.时间B.人力.决策能力C.物力.财力
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社区卫生服务管理的对象是()。 A.人力、财力、物力、时间、空间B.人力、财力、物力、信息C.人、财力、物力、信息、时间D.人、财力、物力、时间、空间、信息E.人力、财力、物力、时间
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POS系统的作用是() A.营业额及利润增长B.节约大量人力、物力C.缩短资金流动周期D.提高企业的经营管理水平
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在“成本一效益”分析中，要考虑多方面的成本和效益情况，下列属于直接成本的是()。A:由于建设该项目而实际耗费的人力、物力B:为管理该项工程而投入的人力、物力和价值C:由于建设该工程而产生的人力、物力的耗费D:通过连锁效应引起相关部门产生的人力、物力的耗费
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文献收集法的优点有（ ）。A.节省时间、人力、物力B.适合中小企业采用C.适合大企业采用D.适合专业的咨询调查E.信息针对性较强
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房地产经纪机构对企业规模的选择，既要遵循规模经济的一般原理，又要考虑( )等因素的匹配程度。A.店铺的分布.规模化的方式.管理水平B.店铺的分布.管理水平.人力资源C.店铺的分布.管理水平.信息资源D.管理水平.信息资源.人力资源
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文献收集法的优点有()。A:节省人力、物力、财力B:适合中小企业采用C:适合大企业采用D:适合专业的咨询调查E:信息针对性较强
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企业（）是指企业的声誉、人力、财力和物力。A、销售能力B、实力C、服务能力D、潜力
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确定样本大小，需要考虑现有的人力、财力、物力、时间等客观条件。
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​全面调查适合被调查对象数量少，企业人力、财力、物力都比较雄厚时采用。​​​​​
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规模大、财力雄厚的企业，其分销渠道一般较短。
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企业资源包括人力资源、（）、物力资源。
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搬运要耗费人力、物力，但不会增加物资的破损概率。
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经纪企业对企业规模的选择，首先要遵循规模经济的一般原理，其次要根据经纪企业的自身特点，着重考虑经营规模与（）方面因素的匹配程度。A、营销方式B、信息资源C、管理水平D、人力资源E、客户沟通
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企业内外部资源条件主要指企业的（）。A、财力、物力B、人力资源C、技术管理水平D、外部建设条件E、发展战略
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国力适应性分析指标包括（）。A、人力、物力、自然资源B、人力、财力、自然资源C、人力、物力、财力D、物力、财力、自然资源
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判断题搬运要耗费人力、物力，但不会增加物资的破损概率。A对B错
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单选题生产过程是（）的消耗过程。A原材料；B人力；C人力、物力；D人力、物力、财力
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单选题企业人力、物力、财力雄厚，管理水平高，一般不会考虑采用（）。A差异性营销策略B无差异性营销策略C集中性营销策略D差异性营销策略或无差异性营销策略E差异性营销策略或集中性营销策略F无差异性营销策略或集中性营销策略
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判断题规模大、财力雄厚的企业，其分销渠道一般较短。A对B错
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单选题国力适应性分析指标包括（）。A人力、物力、自然资源B人力、财力、自然资源C人力、物力、财力D物力、财力、自然资源
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判断题全面检查的缺点是需要花费较大的人力、物力，一般不宜过多采用。（）A对B错
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判断题​全面调查适合被调查对象数量少，企业人力、财力、物力都比较雄厚时采用。​​​​​A对B错
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多选题企业内外部资源条件主要指企业的（）。A财力、物力B人力资源C技术管理水平D外部建设条件E发展战略
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单选题房地产经纪机构在选择企业模式时，不需要考虑（ ）。A信息资源B市场风险C管理水平D人力资源
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不定项题甲公司对企业规模的选择，应考虑经营规模与（ ）因素的匹配程度。A信息资源B企业历史C人力资源D管理水平
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