战略目标要尽量数量化是指企业在制定战略时,能定量的指标都要数量化,如投资报酬率、市场占有率等。

战略目标要尽量数量化是指企业在制定战略时,能定量的指标都要数量化,如投资报酬率、市场占有率等。


相关考题:

商品流通企业在制定战略目标时,战略目标要明确清晰、具体量化、具有可衡量性,以便检查和评价其实现的程度。这遵循了战略目标制定原则中的( )。A.关键性原则B.可行性原则C.定量化原则D.一致性原则

物资企业在确定决策目标时,一般需要做到( )。A.决策目标必须具体明确;约束条件必须具有伸缩性;决策目标尽可能数量化;主要目标和次要目标的协调统一;决策目标必须可行和能分解B.决策目标可有多种理解;约束条件要完整;决策目标尽可能数量化;主要目标和次要目标的协调统一;决策目标必须可行和能分解C.决策目标必须具体明确;约束条件要完整;决策目标尽可能数量化;主要目标和次要目标的协调统一D.决策目标必须具体明确;约束条件要完整;决策目标尽可能数量化;主要目标和次要目标的不协调统一

现代企业的生存与发展过程,实际上是()的不断循环过程。A.“实现战略目标—制定新战略—制定战略—实施战略”B.“制定战略—制定新战略—实现战略目标—实施战略”C.“制定战略—实施战略—实现战略目标—制定新战略”D.“制定战略—实施战略—制定新战略—实现战略目标”

( )是制定培训目标时不可或缺的要求。A.量化B.具体化C.数量化D.指标化E.标准化

企业在制定薪酬计划时要坚持的原则包括与企业目标管理相协调的原则和()。A.以增强企业竞争力为原则B.支付结构及薪酬管理重原则C.企业薪酬战略数量化的集中体现原则D.企业薪酬政策的具体化原则

关键绩效指标只能对数量化的指标进行考核。

指标的数量化指的是要尽可能采用定量和半定量的效果指标来反映方案的目标。

正确的战略目标会发挥()重要作用。A、战略目标能够实现企业外部环境、内部条件和企业目标三者之间的动态平衡,使企业获得长期、稳定和协调的发展B、战略目标为战略方案的决策和实施提供了评价标准和考核依据C、战略目标描绘了企业发展的远景,对各级管理人员和广大职工具有很大的激励作用D、战略目标能够使企业使命具体化和数量化

企业制定客户关系管理战略目标时要考虑哪些影响因素?

制定物资回收、复用目标要注意哪些?()A、目标的高低要合适。B、目标内容要具体、明确,尽量数量化。C、目标的数量不宜太多并要分清主次。D、目标物料是否报废。

强调对研究结果的数量化分析,这符合教育研究的()A、数学化趋势B、科学化趋势C、数量化趋势D、定量化趋势

在为每个指标确定测评标度时,尽可能用数量化形式表示。

战略目标是企业实施特定战略而希望得到的结果,而战略则是企业为实现战略目标而制定的计划和采取的行动。好的战略目标应有如下特征()。A、数量化及可度量B、可行性和有挑战性C、货币化D、分层次及能协调企业各单位和部门的关系

()能够使企业使命具体化和数量化。A、企业愿景B、核心目的C、战略目标D、核心价值

下列关于绩效考评中"标度"说法不正确的是()。A、可以是定量的B、可以是定性的C、可以是数量化的D、不能是非数量化的标号

管理者在制定战略目标时,通常不需要考虑如下哪一项要求?()A、目标力求具体化、数量化B、各目标之间保持一致性C、分清主次,抓好主要目标D、明确规定决策目标的约束条件

关于企业的战略目标,下列说法正确的有()。A、是经营战略的核心内容B、是企业长远的努力方向C、可分为定量战略目标与定性战略目标D、只有一种表现形式E、企业的产权关系模式属于定量战略目标

在制定企业战略时,( )回答的是“我是谁”的问题。A、经营哲学B、战略目标C、企业使命D、企业愿景

单选题()能够使企业使命具体化和数量化。A企业愿景B核心目的C战略目标D核心价值

多选题下列各项中,属于预算特征的有( )。A协调性B预算必须与企业的战略目标保持一致C数量化和可执行性D灵活性

多选题战略目标是企业实施特定战略而希望得到的结果,而战略则是企业为实现战略目标而制定的计划和采取的行动。好的战略目标应有如下特征()。A数量化及可度量B可行性和有挑战性C货币化D分层次及能协调企业各单位和部门的关系

单选题管理者在制定战略目标时,通常不需要考虑如下哪一项要求?()A目标力求具体化、数量化B各目标之间保持一致性C分清主次,抓好主要目标D明确规定决策目标的约束条件

问答题企业制定客户关系管理战略目标时要考虑哪些影响因素?

单选题下列关于绩效考评中"标度"说法不正确的是()。A可以是定量的B可以是定性的C可以是数量化的D不能是非数量化的标号

多选题企业制定战略目标的重要作用表现为()A战略目标能够实现企业外部环境、内部条件和企业能力三者之间的动态平衡B战略目标能够使企业使命具体化和数量化,使企业的战略任务得以落实C战略目标必须具有挑战性,并切实可行D战略目标为战略方案的决策和实施提供了评价标准和考核的依据E战略目标描绘了企业发展的远景,对各级管理人员和员工有很大的激励作用

判断题战略目标要尽量数量化是指企业在制定战略时,能定量的指标都要数量化,如投资报酬率、市场占有率等。A对B错

判断题指标的数量化指的是要尽可能采用定量和半定量的效果指标来反映方案的目标。A对B错