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组织行为学
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一般认为冲突大约要经历的阶段是()A、三个B、四个C、五个D、六个
一般认为冲突大约要经历的阶段是()
A、三个
B、四个
C、五个
D、六个
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在中国科学院心理科学研究所研制的CPM领导行为评价法中,M是指()A、领导者的个人品德B、领导者的工作绩效C、领导者处理人际关系的能力D、领导者的指挥能力
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文化有助于增强员工行为的一致性并减少其模糊性,但既定的组织文化通常会削弱不同背景的人带到组织中的独特优势,使成员放弃个性而服从组织文化,这表明组织文化具有()功能。A、削弱个体的创造性B、变革的障碍C、多样化的障碍D、兼并和收购的障碍
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组织成员一般扮演哪些角色?
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组织有效性的提高可以从个体绩效、群体绩效和()三方面入手
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冲突
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