团队的建立形成按顺序分为那几阶段？（）A、形成期，动荡期、管理期、执行期B、形成期，分歧期、规范期、执行期C、形成期，动荡期、规范期、统一期D、形成期，动荡期、规范期、执行期
团队的建立形成按顺序分为那几阶段？（）
- A、形成期，动荡期、管理期、执行期
- B、形成期，分歧期、规范期、执行期
- C、形成期，动荡期、规范期、统一期
- D、形成期，动荡期、规范期、执行期
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优秀团队的建设并非一蹴而就,要经历几个阶段,一般按顺序可划分为()4个阶段。 A.形成期、振荡期、表现期、正规期B.形成期、表现期、振荡期、正规期C.形成期、磨合期、表现期、正规期D.形成期、振荡期、正规期、表现期
项目团队的建设过程贯穿于项目的整个生命期。在项目的实施阶段,团队建设的工作尤其重要,项目经理应该认识到优秀团队的建设并非一蹴而就,要经历几个阶段,一般按顺序可划分为()4个阶段。 A.形成期、振荡期、表现期、正规期B.形成期、表现期、振荡期、正规期C.形成期、磨合期、表现期、正规期D.形成期、振荡期、正规期、表现期
团队建设一般要经历几个阶段,这几个阶段的大致顺序是(46)。A.震荡期、形成期、正规期、表现期SXB 团队建设一般要经历几个阶段，这几个阶段的大致顺序是(46)。A.震荡期、形成期、正规期、表现期B.形成期、震荡期、表现期、正规期C.表现期、震荡期、形成期、正规期D.形成期、震荡期、正规期、表现期
下列关于项目团队生命周期阶段描述正确的有（ ）。 A、表现阶段，团队绩效最稳定 B、总的来说，项目团队的形成发展都要经过形成、磨合、规范、表现和休整阶段 C、规范阶段，团队绩效呈下降趋势 D、休整阶段，团队绩效呈上升趋势 E、形成阶段到磨合阶段，团队绩效呈上升趋势
关于团队建设和管理的描述,正确的是( )A.在团队发展的5 个阶段中,形成阶段之后是震荡阶段B.团队发展一定按5 个阶段顺序进行,不可能会跳过某个阶段C.项目经理注重运用奖励权力和惩罚权力,尽量避免使用专家权力D.冲突是人的天性，是不好的，应该被压制
项目经理的任务是建立切实可行的行为和工作标准，在团队中树立威信、排除冲突，以理性的、无偏见的态度来解决团队成员之间的争端。这一特征出现说明项目团队处于（）A、磨合阶段B、形成阶段C、规范阶段D、执行阶段
单选题优秀团队的建设并非一蹴而就，要经历几个阶段，一般按顺序可划分为（）4个阶段。A形成期、振荡期、表现期、正规期B形成期、表现期、振荡期、正规期C形成期、磨合期、表现期、正规期D形成期、振荡期、正规期、表现期
单选题六西格玛项目团队的发展可分为四个阶段，则以下顺序正确的是（）A形成-规范-震荡-执行B形成-震荡-规范-执行C形成-执行-震荡-规范D形成-执行-规范-震荡