X理论将人视为（）A、自我控制人B、都能在群体中很融洽的生活C、缺乏进取心，好逸恶劳D、都乐于助人

X理论将人视为（）

  • A、自我控制人
  • B、都能在群体中很融洽的生活
  • C、缺乏进取心，好逸恶劳
  • D、都乐于助人

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西方学者认为,人的本性是自私而好逸恶劳、逃避工作、怕负责任的。这种理论为() A、Z理论B、X理论C、Y理论D、X-Y理沦
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将人视为自私自利、好逸恶劳的是()假设。 A、经济人B、社会人C、自我实现人D、复杂人
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人性假设的“X理论”包括：A、人对于工作具有天生的厌恶感B、必须对人实施控制，才能促进他们为达成目标而努力C、人只求生活安宁，没有远大志向D、人具有“自我控制”和“自我监督”的本性
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以下描述不属于X理论对人性的假设是()。A.一般人都好逸恶劳、尽可能逃避工作B.人天性喜欢工作C.人一般以自我为中心，个人利益高于一切D.大多数人都宁愿接受领导
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麦格雷戈的X理论认为() A、人的天性是好逸恶劳B、只要有可能就会逃避责任C、缺乏创造性D、能自我控制
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西方学者认为，人的本性的自私而好逸恶劳、逃避工作、怕责任的这种理论为( ) 。A.X理论B.Y理论C.X理论D.X-Y理论
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以下哪些不符合班都拉“社会学习理论”的观点?（ ）A．人的行为受榜样的影响，所以缺乏预见性B．人可以自我评价行为，进行自我强化C．人可以调节、控制自己的行为D．强调人与环境的相互作用，人的行为受外界环境左右
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（ ）属于人力资源管理中的Y理论。A.一般人天性好逸恶劳，只要有可能就会逃避工作B.在适当的条件下，人们愿意主动承担责任C.人缺乏进取心，逃避责任，甘愿听从指挥，安于现状，没有创新性D.人生来就以自我为中心，漠视组织的要求
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在围绕“人的本性”来论述人类行为规律的学派中，把人的本性假设为懒惰、缺乏进取心、不愿负责任、缺乏理性的理论是（ ）A.X理论B.Y理论C.M理论D.Z理论
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被视为基本权利的权利，每一项都代表着人参与社会生活深度和广度的一个方面，将人从任何一类社会关系中隔离出去，都预示着人的不完整。以上表明了公民基本权利的哪个特征？（）A、对人的不可缺乏性B、不可取代性C、不可转让性D、稳定性
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麦克雷戈的Y理论认为：（）。A、人是惰性的B、人是自我为中心的C、人们缺乏进取心D、人是自我约束的
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认为员工天性好逸恶劳，缺乏进取心，逃避责任，没有创造性的观点属于（）。A、X理论B、Y理论C、Z理论D、超Y理论
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西方学者认为，人的本性是自私而好逸恶劳、逃避工作、怕负责任的。这种理论为（）。A、X理论B、Y理论C、Z理论D、X—Y理论
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把人看成天生懒惰、厌恶工作，缺乏进取心，主张采取强制、监督、惩罚的方法进行管理，这种理论被称为（）A、Y理论B、X理论C、Z理论D、超Y理论
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X理论中将人视为（）A、自我控制人B、都能在群体中很融洽的生活C、缺乏进取心好逸恶劳D、都乐于助人
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古典管理理论是将人视为（）种人性。A、经济人B、社会人C、自我实现人D、复杂人
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将人视为自私自利、好逸恶劳的是哪一种假设？（）A、经济人B、社会人C、自我实现人D、复杂人
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将人视为自私自利、好逸恶劳的是（）。
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在围绕“人的本性”来论述人类行为规律的学派中，把人的本性假设为懒惰、缺乏进取心、不愿负责任、缺乏理性的理论是（）A、X理论B、Y理论C、M理论D、Z理论
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古典管理理论中，把人视为（）A、经济人B、复杂人C、社会人D、自我实现人
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以下描述不属于X理论对人性的假设是（）。A、一般人都好逸恶劳、尽可能逃避工作B、人天性喜欢工作C、人一般以自我为中心，个人利益高于一切D、大多数人都宁愿接受领导
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单选题古典管理理论是将人视为（）种人性。A经济人B社会人C自我实现人D复杂人
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单选题古典管理理论中，把人视为（）A经济人B复杂人C社会人D自我实现人
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单选题在围绕“人的本性”来论述人类行为规律的学派中，把人的本性假设为懒惰、缺乏进取心、不愿负责任、缺乏理性的理论是（）AX理论BY理论CM理论DZ理论
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单选题将人视为自私自利、好逸恶劳的是哪一种假设？（）A经济人B社会人C自我实现人D复杂人
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填空题将人视为自私自利、好逸恶劳的是（）。
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单选题认为员工天性好逸恶劳，缺乏进取心，逃避责任，没有创造性的观点属于（）。AX理论BY理论CZ理论D超Y理论
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