相对于民主式领导者,对集权式领导者的优点叙述不正确的是()A、控制的力度较大B、管理的组织成本在其他条件不变的情况下,要低于在组织边界以外的交易成本C、纪律严格,管理规范,赏罚分明D、员工关系融洽,工作积极主动,富有创造性

相对于民主式领导者,对集权式领导者的优点叙述不正确的是()

  • A、控制的力度较大
  • B、管理的组织成本在其他条件不变的情况下,要低于在组织边界以外的交易成本
  • C、纪律严格,管理规范,赏罚分明
  • D、员工关系融洽,工作积极主动,富有创造性

相关考题:

领导者与下级一起共同做出决策,对下级充分信任,与下级有良好的沟通,这属于( )。A.专制式集权领导B.开明式集权领导C.协商式民主领导D.参与式民主领导

把管理制度权力相对牢固的控制在手中的领导者是() A.集权式领导B.民主式领导C.战略型领导D.维持型领导

按领导者权力运用方式,可以将领导者分集权式领导和()。 A.变革型领导者B.交易型领导者C.民主式领导D.事务型领导者

利克特的领导系统理论认为,最卓有成效的领导者是()。 A、专制集权式领导B、仁慈集权式领导C、协商民主式领导D、参与民主式领导

把管理制度权力相对牢固的控制在手中的领导者是( ) A 维持型领导B战略型领导C 民主式领导D集权式领导

根据领导者运用职权的方式不同,可以将领导方式概括为独裁式、民主式与放任式三种类型。其中民主式领导方式的主要优点是()。 A、纪律严格,管理规范,赏罚分明B、组织成员具有高度的独立自主权C、按规章管理,领导者不运用权力D、员工关系融洽,工作积极主动,富有创造性

最能体现社会主义国家领导者与被领导者公仆与主人的关系、同志式的平等关系的领导方式是()。 A、激励式B、民主式C、集中式D、民主集中式

领导者的类型按不同的角度可划分为多种类型,从制度权力的集中度可分为集权式和()领导者。A、维持型B、民主型C、创新型D、独裁型

被成为“事务型”领导者的是()A、创新型领导者B、战略型领导者C、维持型领导者D、集权式领导者

领导者的类型按不同角度可划分为多种类型()A、集权式B、民主式C、维持型D、创新型

领导者有意让部属拥有充分的自主权,这种领导决策方式是()。A、集权式的领导决策B、参与式的领导决策C、放权式的领导决策D、开放式的领导决策

把领导者权力定位于群体的是()A、专制式B、民主式C、放任自流式D、独裁式

集权式领导者

魅力型领导者应该采用集权式领导方式。

民主式领导者

主要依赖于其个人专长权和影响权影响下属的领导者属于()A、民主式领导者B、集权式领导者C、魅力型领导者D、变革型领导者

下面对集权式领导者的说法正确的是()A、集权式领导者,就是把管理的制度权力相对牢固地进行控制的领导者B、集权式领导,意味着对被领导者或下属而言,受控制的力度较大C、在整个组织内部,资源的流动及其效率主要取决于集权领导对管理制度的理解和运用D、个人专长权和影响权是集权式领导者行使制度权力成功与否的重要基础E、集权式领导者把权力的获取和利用看成是自我的人生价值

所有政策均由领导者决定;所有工作进行的步骤和技术,也由领导者发号施令行事;工作分配及组合,一般由领导者单独决定;等等,在三种典型领导方式即权威式、民主式、放任式中,这种方式属于()。

按行政领导者运用行政权力的不同方式或程序分类,可以将行政领导方式划分为专断式、民主式和()三类。A、放任式B、放松式C、集权式D、分权式

领导者凡事都亲自决定,工作人员缺乏工作热情和积极性,领导者和工作人员关系紧张或冷漠的领导方式是()A、分权式领导方式B、集权式领导方式C、均权式领导方式

领导者对下属接触较少,如有奖惩,往往对事不对人,属于民主式领导。

单选题领导者的类型按不同的角度可划分为多种类型,从制度权力的集中度可分为集权式和()领导者。A维持型B民主型C创新型D独裁型

多选题以领导者对权力运用的方式为标准,领导方式大致可以分为:A独裁式的领导B放任式的领导C民主式的领导D协商式的领导

单选题领导者凡事都亲自决定,工作人员缺乏工作热情和积极性,领导者和工作人员关系紧张或冷漠的领导方式是()A分权式领导方式B集权式领导方式C均权式领导方式

多选题下面对集权式领导者的说法正确的是()A集权式领导者,就是把管理的制度权力相对牢固地进行控制的领导者B集权式领导,意味着对被领导者或下属而言,受控制的力度较大C在整个组织内部,资源的流动及其效率主要取决于集权领导对管理制度的理解和运用D个人专长权和影响权是集权式领导者行使制度权力成功与否的重要基础E集权式领导者把权力的获取和利用看成是自我的人生价值

单选题下列哪个不是领导者的方式()A专断式B民主式C放任式D自由式

多选题领导者的类型按不同角度可划分为多种类型()A集权式B民主式C维持型D创新型