BPD指标分级运行情况从BPD指标出现异常时对问题范围锁定的能力进行评价,若无法实现范围锁定,说明指标逐级分解时,未考虑指标的传递性、支持性。

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诊断急性肺损伤和ARDS的重要指标是A:MBPB:PAWPC:BPD:CVPE:CO

计算头围(HC)的公式是A、HC=BPD+OFDB、HC=(BPD十OFD)/2πC、HC=(BPD+OFD)×1.57D、HC=(BPD+OFD)2/πE、HC=(BPD十OFD)/2

心电运动试验中代表心肌耗氧相对水平的指标是A、HRB、HPC、BPD、RPE、RPP

肺部慢性炎症反应导致肺泡形成障碍是BPD发生的主要原因,所以积极防治肺部感染是治疗BPD的关键。() 此题为判断题(对,错)。

L/S﹤2和BPD﹥8.0cm不是胎儿成熟指标。() 此题为判断题(对,错)。

心电运动试验中代表心肌耗氧相对水平的指标是A.HRB.HPC.BPD.RPE.RPP

制动手柄移置运行位,确认()压力0kpa。A、BCB、ACC、BPD、WP

工段/班组BPD应该侧重(),与小组核心业务紧密相联。A、现场操作B、质量指标C、员工发展指标

使用()来管理测量和跟踪达标进展情况。A、业务计划实施流程(BPD)B、问题解决流程C、报警流程

各层级BPD包含()。A、工厂级BPDB、工段级BPDC、班组级BPDD、公司级BPD

BPD推进指标只有跟踪状态为红颜色的指标才需要在行动方案中填写措施。

企业文化与BPD发联系:企业文化引导BPD目标的达成,BPD目标的实现是企业文化的具体落实。

BPD中年度计划是用来记录、目视我们的()的工具。A、目标B、指标C、方法D、进度

工段/班组BPD应该侧重员工发展指标,与小组核心业务紧密相联。

假如:1月份指标状态为绿色,2月份指标状态为红色,3月份指标状态为黄色,那么BPD主计划中季度评审状态应该按()更新。A、绿色B、红色C、黄色D、不确定

计算头围(HC)的公式是()。A、HC=BPD+OFDB、HC=(BPD十OFD./2πC、HC=(BPD+OFD.1.57D、HC=(BPD+OFD.2/πE、E.HC=(BPD十OF/2

非紧急情况尽量不用快速制动,缓解后应确认()压力为0后,再使用牵引手柄加速运行。A、BCB、ACC、BPD、WP

判断题BPD指标分级运行情况从BPD指标出现异常时对问题范围锁定的能力进行评价,若无法实现范围锁定,说明指标逐级分解时,未考虑指标的传递性、支持性。A对B错

判断题BPD推进指标只有跟踪状态为红颜色的指标才需要在行动方案中填写措施。A对B错

判断题“PI-2企业文化同BPD相联系”要求中需要文化要素传递到BPD各个层面。A对B错

多选题各层级BPD包含()。A工厂级BPDB工段级BPDC班组级BPDD公司级BPD

判断题企业文化与BPD发联系:企业文化引导BPD目标的达成,BPD目标的实现是企业文化的具体落实。A对B错

单选题工段/班组BPD应该侧重(),与小组核心业务紧密相联。A现场操作B质量指标C员工发展指标

多选题BPD中年度计划是用来记录、目视我们的()的工具。A目标B指标C方法D进度

单选题使用()来管理测量和跟踪达标进展情况。A业务计划实施流程(BPD)B问题解决流程C报警流程

判断题工段/班组BPD应该侧重员工发展指标,与小组核心业务紧密相联。A对B错

单选题假如:1月份指标状态为绿色,2月份指标状态为红色,3月份指标状态为黄色,那么BPD主计划中季度评审状态应该按()更新。A绿色B红色C黄色D不确定