下列哪项不是政府绩效重点关注的要素?()A、用户满意度B、成本收益C、社会效益D、技术先进性
下列哪项不是政府绩效重点关注的要素?()
- A、用户满意度
- B、成本收益
- C、社会效益
- D、技术先进性
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采取成本控制型经营战略的企业,薪酬体系会偏重( )。A.重点放在激励工资上,激励产品创新和技术变革B.研究竞争对手成本,提高绩效工资的比重,注重系统控制C.以顾客满意度为标准的岗位技能评价和激励工资D.关注目前的业务流程对企业未来在市场上的技术领先性和品牌价值的意义
以下哪项不是绩效考评偏差的控制方法?()A、充分理解绩效考核观念转变和对考核体系的B、更加关注行为C、重视考评的连续性D、简介考核要素产生的过程及其意义,并进行要素定义培训,使考核人员掌握每个要素的内涵与外延
单选题以下哪项不是绩效考评偏差的控制方法?()A充分理解绩效考核观念转变和对考核体系的B更加关注行为C重视考评的连续性D简介考核要素产生的过程及其意义,并进行要素定义培训,使考核人员掌握每个要素的内涵与外延
单选题以下哪项不是绩效考评偏差的控制方法()A重点观察B更加关注行为C简介考核要素产生的过程及其意义,并进行要素定义培训,使考核人员掌握每个要素的内涵与外延D重视考评的连续性