如果企业的（）均高于行业平均水平，则表明该企业人工成本比率失控了。A、人均增加值B、人均总成本变动幅度C、劳动分配率D、人事费用率E、人工成本占总成本比
如果企业的（）均高于行业平均水平，则表明该企业人工成本比率失控了。
- A、人均增加值
- B、人均总成本变动幅度
- C、劳动分配率
- D、人事费用率
- E、人工成本占总成本比
相关考题：
运用β系数法确定企业价值评估中的折现率时，β系数表明了( )。A．企业风险与企业所在行业平均风险的比率B．企业风险与社会平均风险的比率C．企业风险与无风险企业的风险比率D．企业所在行业平均风险与社会平均风险的比率
下列关于企业达到稳定状态的特征的说法中，正确的有（ ）。A. 企业收入成本的结构较为稳定且基本接近行业平均水平 B. 企业的资本结构逐渐接近行业平均水平或企业目标资本结构水平 C. 企业不再有新增投资活动 D. 企业的投资收益水平逐渐接近行业平均水平或市场平均水平 E. 企业的风险水平逐渐接近行业平均水平或市场平均水平
下列企业特征中，属于企业达到稳定状态时通常应具备的有（ ）。A、企业的风险收益水平逐渐接近行业平均水平或市场平均水平B、企业投资收益水平逐渐接近行业平均水平或市场平均水平C、企业不再有更新改造的资本性支出和新增投资活动D、企业收入成本的结构较为稳定且基本接近行业水平E、企业资本结构逐渐接近行业平均水平或企业目标结构水平
如借款企业的销售毛利润率[＝（销售收入-销售成本）÷销售收入]比行业平均水平低，而销售净利润率比行业平均水平高，则说明（）。A、该企业销售收入大幅度上升B、企业期间费用控制的比较好C、该企业销售状况不好D、这种比较不能说明任何问题
薪资比较比率是薪酬控制过程中经常用到的一个指标，以下关于薪资比较比率的论述中，不正确的是（）。A、薪资比较比率=实际支付的平均薪资水平÷某一薪资区间中值B、理想情况下，薪资比较比率应该等于1C、薪资比较比率大于1，说明企业支付的薪酬高于平均水平D、薪资比较比率小于1，说明企业支付的薪酬高于平均水平
某中型国企，目前正处于成熟稳定期，所处行业市场处于类似完全竞争状态，拟加强员工福利管理，更好的激发员工的工作热情。根据该企业所属的市场竞争环境，该企业所采取的福利类型和福利水平最有可能是（）A、高于市场平均水平B、低于市场平均水平C、接近市场平均水平D、无法判断
单选题某企业流动比率3.2，速动比率1.5，该行业平均的流动比率和速动比率分别为3和2，关于该行业流动资产和偿债能力的说法，正确的是()。*A该企业的偿债能力较强．B该企业流动资产存货比例过大C该企业的应收票据，应收账款比例较大D该企业流动资产中货币资金比例较大
不定项题该农业企业2016年的流动比率为（ ），如果行业平均数为1.9，则说明该农业企业的（ ）。A1.97，偿债能力较强B2.12，偿债能力较强C1.67，偿债能力较差D1.35，偿债能力较差
不定项题该农业企业的存货周转率为（ ），如果行业平均值为6.5，则说明（ ）。A6.6，企业的存货周转速度好于行业平均水平B5.8，企业的存货周转速度低于行业平均水平C7.7，企业的存货周转速度好于行业平均水平D7.1，企业的存货周转速度好于行业平均水平
单选题如借款企业的销售毛利润率[＝（销售收入-销售成本）÷销售收入]比行业平均水平低，而销售净利润率比行业平均水平高，则说明（）。A该企业销售收入大幅度上升B企业期间费用控制的比较好C该企业销售状况不好D这种比较不能说明任何问题
单选题如果某企业年末流动比率远高于行业平均值，而速动比率却低于行业平均值，这通常说明该企业（）。A流动资产比率高于行业平均水平B存货比率高于行业平均水平C应收账款比率高于行业平均水平D短期资金（流动负债）比率高于行业平均水平
单选题薪资比较比率是薪酬控制过程中经常用到的一个指标，以下关于薪资比较比率的论述中，不正确的是（）。A薪资比较比率=实际支付的平均薪资水平÷某一薪资区间中值B理想情况下，薪资比较比率应该等于1C薪资比较比率大于1，说明企业支付的薪酬高于平均水平D薪资比较比率小于1，说明企业支付的薪酬高于平均水平
多选题如果企业的（）均高于行业平均水平，则表明该企业人工成本比率失控了。A人均增加值B人均总成本变动幅度C劳动分配率D人事费用率E人工成本占总成本比