一般而言,个人职业生涯开发的内容主要包括自我要素的开发与社会资本的开发。其中,自我要素的开发包括() A.能力的开发B.态度的开发C.职业资本的开发D.职业素质的开发E.职业技能的开发
对人力资源的开发包括()。 A.组织开发B.自我开发C.培训开发D.职业生涯规划E.战略规划
人力资源开发的基本内容不包含（）。A、开发职业技能B、开发职业品质C、开发职业技术D、开发职业潜能
职业生涯开发可以从（）进行开发。 A、自身要素B、职业发展C、目标设定D、社会资本
职业生涯开除了态度开发，还要进行能力的开发，包括（）A、基础能力B、业务能力C、素质能力D、政治能力
人力资源开发的内容包括（）。A、开发职业技能B、开发职业培训C、开发职业品质D、开发职业潜能E、开发职业规范
人力资源开发的主要内容是（）。A、开发职业技能B、开发职业品质C、开发员工潜能D、降低人力成本
自我申报属于人力资源开发方法中的（）A、自我开发B、职业开发C、管理开发D、组织开发
对人力资源的开发包括（）。A、组织开发B、自我开发C、培训开发D、职业生涯规划E、战略规划
人力资源开发的内容主要包括三个方面：（）。A、开发职业技能B、开发职业品质C、开发职业类别D、开发职业潜能
自我要素的开发包括（）A、能力的开发B、素质的开发C、态度的开发D、职业资本的开发E、兴趣的开发
人力资源开发的内容主要包括三个方面：一是开发职业技能；二是开发职业品质。三是开发（），促其自我价值实现。A、职业机会B、职业认知C、职业潜能D、职业能力
人力资源开发的主要内容是（）。A、开发职业技能B、开发企业主和力C、开发职业品质D、开发企业亲和力E、开发员工潜能
人力资源开发的基本内容是开发职业技能、开发职业品质和开发职业（）。A、道德B、能力C、素质D、潜能
以下哪些属于人力资源开发的内容（）A、开发员工的职业技能B、开发员工的职业质量C、开发员工的发展潜能D、开发员工的理论知识E、开发员工的身体素质
人力资源开发的素质结构模式包括①心理素质开发②生理素质开发③思想品德素质开发④职业能力开发排序正确的是（）A、①④③②B、③①④②C、②①③④D、①②③④
多选题职业生涯开发可以从（）进行开发。A自身要素B职业发展C目标设定D社会资本
单选题人力资源开发的基本内容是开发职业技能、开发职业品质和开发职业（）。A道德B能力C素质D潜能
多选题对人力资源的开发包括（）。A组织开发B自我开发C培训开发D职业生涯规划E战略规划
多选题人力资源开发的内容包括（）。A开发职业技能B开发职业培训C开发职业品质D开发职业潜能E开发职业规范
多选题自我要素的开发包括（）A能力的开发B素质的开发C态度的开发D职业资本的开发E兴趣的开发
单选题人力资源开发的内容主要包括三个方面：一是开发职业技能；二是开发职业品质。三是开发（），促其自我价值实现。A职业机会B职业认知C职业潜能D职业能力
多选题以下哪些属于人力资源开发的内容（）A开发员工的职业技能B开发员工的职业质量C开发员工的发展潜能D开发员工的理论知识E开发员工的身体素质
多选题人力资源开发的主要内容是（）。A开发职业技能B开发企业主和力C开发职业品质D开发企业亲和力E开发员工潜能
单选题人力资源开发的基本内容不包含（）。A开发职业技能B开发职业品质C开发职业技术D开发职业潜能
单选题自我申报属于人力资源开发方法中的（）A自我开发B职业开发C管理开发D组织开发
多选题职业生涯开除了态度开发，还要进行能力的开发，包括（）A基础能力B业务能力C素质能力D政治能力