领导的根本目的是() A、适应环境的变化B、增强团队精神C、实现组织的目标D、更好管理下属
在现代管理活动中，管理控制工作的目标主要有()A. 工作有序进行B. 员工有效率的工作C. 限制偏差的积累D. 适应环境的变化
动态地看,组织结构形成后,必然展开活动以完成组织目标,同时为了适应环境变化而不断调整,提高组织的效能,这种运作、变革、发展的过程即为组织的()过程。 A.生产B.运营C.演变D.发展
管理控制的基本任务就是（ ），适应环境变化。A.发现偏差B.分析原因C.发出指令D.做出改进
关于计划的作用下列描述正确的是( )。A:为单位成员指明方向，协调组织活动B:预测未来的变化，减少冲击C:减少内耗，降低成本，提高效率D:减少重复和浪费性的活动E:有利于进行目标控制
组织在动态变化的环境中，为了确保实现既定的组织目标而进行的检查、监督、纠正偏差等管理活动，就是控制。A对B错
凡是能适应环境变化的生物就能生存，不能适应环境变化的生物就会消亡。
管理控制的过程和要素（）。A、制定控制目标，建立控制标准B、衡量实际工作，获取偏差信息C、分析偏差原因，采取校正措施D、根据实际情况，不断适应环境
管理控制的目标主要有两个（）。A、限制偏差的累积B、严格按照计划执行C、适应环境变化D、改变环境
组织在动态变化的环境中，为了确保实现既定的组织目标而进行的检查、监督、纠正偏差等管理活动，就是控制。
控制的主要功能除了限制偏差的累积外，还有（）A、行为调节B、蝴蝶效应C、组织适应环境变化D、获取偏差信息
管理控制过程经历了三个阶段，分别是：（）A、分析环境变化；B、制定控制标准；C、确定组织目标；D、衡量实际工作成效；E、修正偏差。
以下选项中除了哪项，都是管理控制的目标：（）A、限制偏差的积累；B、强调制度的严肃性；C、适应环境的变化；D、降低成本，提高营运效能。
在现代管理活动中，管理控制工作的目标主要有（）A、工作有序进行B、员工有效率的工作C、限制偏差的积累D、适应环境的变化
在现代管理活动中，管理控制的目标主要有两个：（）A、限制偏差的累积B、适应环境的变化C、提高质量D、校正偏差
充分考虑环境的变化、积极主动适应环境的变化体现了人力资源规划的（）原则A、动态性B、目标性C、兼顾性D、灵活性
动态地看，组织结构形成后，必然展开活动以完成组织目标，同时为了适应环境变化而不断调整，提高组织的效能，这种运作、变革、发展的过程即为组织的（）过程。A、生产B、运营C、演变D、发展
单选题控制的最佳直接方式是（）A抓住控制关键点B适应环境变化C提高主管人员素质D控制过程反映计划要求
单选题组织变革的根本目的是 ( )A适应外部环境变化B适应内部环境变化C战略调整D提高组织的效能
单选题管理控制的基本任务就是---------------，适应环境变化。A发现偏差B分析原因C发出指令D做出改进
多选题管理控制的过程和要素（）。A制定控制目标，建立控制标准B衡量实际工作，获取偏差信息C分析偏差原因，采取校正措施D根据实际情况，不断适应环境
多选题管理控制的目标主要有两个（）。A限制偏差的累积B严格按照计划执行C适应环境变化D改变环境
多选题在现代管理活动中，管理控制工作的目标主要有（）A工作有序进行B员工有效率的工作C限制偏差的积累D适应环境的变化
单选题控制的主要功能除了限制偏差的累积外，还有（）A行为调节B蝴蝶效应C组织适应环境变化D获取偏差信息