计划是合理配置资源、减少浪费、提高效益的手段。

计划是合理配置资源、减少浪费、提高效益的手段。


相关考题:

准时生产方式(JIT)的运行基础是( )。A.生产同步化、适时适量生产、准时采购、质量保证、资源配置合理化B.生产同步化、生产均衡化、缩短生产准备时间、消除浪费、资源配置合理化C.生产同步化、生产均衡化、缩短作业更换时间、准时采购、资源配置合理化D.生产同步化、生产均衡化、质量保证、准时采购、资源配置合理化

人力资源配置的基本原则,是将这一资源给予充分的投入和运用,以达到其攻击基本上能够被需求所吸收。这是对人力资源配置()原则的表述。 A、充分投入B、合理运用C、良性结构D、提高效益

政策制定是合理配置资源的有效手段。() 此题为判断题(对,错)。

( )是管理者指挥下属的依据,是掌握主动、降低风险的手段,是减少浪费、提高效益的方法。A.领导B.组织C.计划D.控制

人力资源配置的原则是()。A.充分投入原则B.合理运用原则C.兼顾性原则D.良性结构原则E.提高效益原则

在传统的计划经济体制下,( )是政府配置的重要手段。A.资源配置B.财政配置C.市场配置D.计划配置

关于合理用药的说法中,正确的是A.合理用药是单纯的技术问题B.合理用药可以通过行政手段硬性规定而奏效C.经济性不是合理用药的内容D.药学信息服务有利于营造促进合理用药的良好氛围E.合理用药不能减少医疗卫生资源的浪费

商品流通是调节社会资源合理流动、实现社会资源合理配置的有效手段,这体现了商品流通的( )功能。A.调节B.中介C.实现D.配置

关于合理用药说法中,正确的是A.合理用药是单纯的技术问题B.合理用药可以通过行政手段硬性规定而奏效C.经济性不是合理用药的内容D.合理用药首先强凋对医生的保护E.合理用药能减少医疗卫生资源的浪费

人力资源配置必须遵循的原则是()。A、充分就业B、合理使用C、良性结构D、提高效益E、行政配置

通过严格实行计划用水,使有限的水资源得到合理配置、有效保护、高效使用,减少水资源的消耗,实现水资源的(),促进经济可持续发展。

卫生资源使用的医德要求是:反对浪费,限制增长,(),提高效益。

关于合理用药说法中正确的是()A、合理用药不是单纯的技术问题B、合理用药可以通过行政手段硬性规定而奏效C、经济性不是合理用药的内容D、合理用药首先强调对医生的保护E、合理用药不能减少医疗卫生资源的浪费

()以物流为手段,打破生产与流通界限,集成制造资源计划、能力资源计划、配送资源计划以及功能计划而形成的资源优化配置方法。A、物流资源计划B、物流战略计划C、物流流通计划D、物流优化计划

资源配置的两种基本手段是() ①计划 ②市场 ⑨市场经济 ④计划经济A、③④B、①②C、①③D、②④

社会服务督导是合理配置资源的有效手段。

卫生资源短缺型的地区,资源配置的重点是()A、调整不合理的存量B、增加资源配置C、增量的优化配置D、减少资源投入E、控制总量,调整存量

合理配置资源、减少浪费、提高效益是计划的作用之一

在企业管理过程中,计划的作用主要表现在( )A、计划是管理者指挥下属的依据B、计划是掌握主动,降低风险的手段C、计划是明确各职位的权、责、利的制度D、计划是减少浪费,提高效益的方法E、计划是管理者进行控制的准则

人力资源配置的原则是()。A、充分投入原则B、合理运用原则C、兼顾性原则D、良性结构原则E、提高效益原则

经济原则要合理地配置(),这一资源数量过剩或配置过高,都会导致企业薪酬的浪费。A、企业的流动资产B、企业的固定资产C、自然资源D、劳动力资源

多选题人力资源配置的原则是()。A充分投入原则B合理运用原则C兼顾性原则D良性结构原则E提高效益原则

单选题不合理利用和浪费消费资源的结果是()。A环境恶化B动植物减少C资源枯竭D垃圾增加

多选题在企业管理过程中,计划的作用主要表现在( )A计划是管理者指挥下属的依据B计划是掌握主动,降低风险的手段C计划是明确各职位的权、责、利的制度D计划是减少浪费,提高效益的方法E计划是管理者进行控制的准则

填空题卫生资源使用的医德要求是:反对浪费,限制增长,(),提高效益。

判断题社会服务督导是合理配置资源的有效手段。A对B错

单选题关于合理用药说法中正确的是()A合理用药不是单纯的技术问题B合理用药可以通过行政手段硬性规定而奏效C经济性不是合理用药的内容D合理用药首先强调对医生的保护E合理用药不能减少医疗卫生资源的浪费