引起组织结构变革的因素有哪些?组织变革的种类有哪些?如何克服组织变革中的阻力?
主动变革总是有计划地进行,这就要求了解变革的阻力和筹划出克服这些阻力的适宜手段。() 此题为判断题(对，错)。
加强沟通和教育，是克服组织变革阻力的有效途径。()
在企业组织变革的过程中会遇到很多来自员工的阻力和障碍，请简要说明原因和如何通过沟通来克服这些障碍。
（2012年）企业由于内外环境的变化而实行的战略变革，往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到（ ）。A.变革的方向B.变革的节奏C.变革的管理方式D.变革的范围
G公司为了有效克服变革的阻力，公司的领导曾多次开动员会，让员工们充分了解变革的必要性和可行性，使员工充分参与到变革中，并且公司逐步推进变革。根据上述信息，G公司克服变革阻力运用的策略包括（ ）。A.控制变革的范围B.控制变革的节奏 C.改变变革的类型D.采用适宜的变革管理方式
组织变革理论认为：组织变革可能会碰到阻力，需要采取各种措施予以克服。
变革的组织很可能会遇到很多阻力，请问如何才能更好地克服这些阻力呢？
企业由于内外部环境的变化而实行战略变革，往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到（）。A、变革的方向B、变革的节奏C、变革的管理方式D、变革的范围
多选题企业由于内外环境的变化而实行的战略变革。往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到（）。A变革的方向B变革的节奏C变革的管理方式D变革的范围
多选题企业由于内外部环境的变化而实行战略变革，往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到（）。A变革的方向B变革的节奏C变革的管理方式D变革的范围
问答题变革的组织很可能会遇到很多阻力，请问如何才能更好地克服这些阻力呢？
问答题联系实际，谈谈克服行政组织变革阻力的基本方法。