将医院战略转化为战略的行动过程中，有四个相互联系的阶段：（）、（）、（）、（）。
将医院战略转化为战略的行动过程中，有四个相互联系的阶段：（）、（）、（）、（）。
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下列关于战略管理包含的三个关键要素的说法中正确的有() A战略分析阶段明确了“企业处于什么位置”B战略选择阶段所要回答的问题是“企业向何处发展”C战略选择的主要目的是评价影响企业目前和今后发展的关键因素D战略实施就是将战略转化为行动
一般而言，（ ）属于人力资本战略控制和评估阶段的工作。.控制和纠正偏差 B.监控效益和评估偏差C.让全体员工对战略进行全面透彻的了解D.将战略分解为几个实施阶段，确定分阶段的目标E.将人力资本战略规划纳入企业的正常运行轨道，转化为员工的实际行动
下列关于战略管理包含的三个关键要素的说法中正确的有（ ）。A.战略分析阶段明确了“企业目前处于什么位置”B.战略选择阶段所要回答的问题是“企业向何处发展”C.战略选择的主要目的是评价影响企业目前和今后发展的关键因素D.战略实施就是将战略转化为行动
一般而言，（）属于人力资本战略控制和评估阶段的工作。A、控制和纠正偏差B、监控效益和评估偏差C、让全体员工对战略进行全面透彻的了解D、将战略分解为几个实施阶段，确定分阶段的目标E、将人力资本战略规划纳入企业的正常运行轨道，转化为员工的实际行动
战略实施就是将公司战略付诸实施的过程，企业战略实施包含四个相互联系的阶段。下面有关这四个阶段顺序正确的是（）。A、计划阶段、发动阶段、运作阶段、控制和评估阶段B、计划阶段、运作阶段、发动阶段、控制与评估阶段C、发动阶段、计划阶段、运作阶段、控制与评估阶段D、发动阶段、运作阶段、计划阶段、控制与评估阶段
单选题战略实施就是将公司战略付诸实施的过程，企业战略实施包含四个相互联系的阶段。下面有关这四个阶段顺序正确的是（）。A计划阶段、发动阶段、运作阶段、控制和评估阶段B计划阶段、运作阶段、发动阶段、控制与评估阶段C发动阶段、计划阶段、运作阶段、控制与评估阶段D发动阶段、运作阶段、计划阶段、控制与评估阶段
判断题绩效棱柱模型是指基于企业战略，从财务、客户、内部业务流程、学习与成长四个维度，将战略规划目标逐层分解转化为具体的、相互平衡的业绩指标体系，并据此进行绩效管理的方法。（ ）A对B错