愿景的精髓包括（）A、清晰B、服务精神C、独特D、持久

愿景的精髓包括（）

  • A、清晰
  • B、服务精神
  • C、独特
  • D、持久

相关考题：

企业愿景的特征() A、清晰性B、独特性C、现实性D、综合性
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企业理念体系主要包括()。 A、企业愿景B、企业使命C、企业价值观D、企业精神
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企业理念体系包括()。 A、价值观B、企业使命C、企业精神D、企业愿景
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关于企业愿景的说法，正确的是（ ）。A.企业愿景等同于企业使命B.只有高层管理者才能制定企业愿景C.企业愿景明确了企业期望达到的利润水平D.企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容
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关于企业愿景的说法,正确的是()。A.企业愿景等同于企业使命B.企业愿景包括核心信仰和未来前景两部分C.企业愿景主要说明了企业的根本性质D.企业愿景由公司董事长制定
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关于企业愿景的说法，正确的是（ ）。A.企业愿景就是企业文化B.企业愿景由管理者强制执行，达成企业成员一致共识C.企业愿景由高层管理者构思和制定D.企业愿景包括核心信仰和未来前景
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神华宁夏煤业集团以核心价值观为精髓的文化体系包括（）。A、核心价值观B、企业精神C、企业使命D、企业愿景E、企业作风F、企业理念
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以核心价值观为精髓的文化体系是神宁文化的核心、根本和灵魂。包括了核心价值观、企业精神、企业使命、企业愿景、企业作风。
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神宁文化以核心价值观为精髓的文化体系包含核心价值观、企业精神、企业使命、企业愿景、（）。A、企业理念B、企业作风C、企业价值D、企业文化
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核心价值理念包括：企业宗旨、（）、经营理念。A、企业愿景B、企业精神C、企业作风
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《第五项修炼》中心智模式修炼的精髓是（）。A、反思实践B、自我超越C、团体学习D、建立共同愿景
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建立企业愿景应遵循的基本原则包括（）A、宏伟B、振奋C、清晰D、可实现
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共同愿景的精髓不包括（）A、清晰B、短暂C、独特D、服务精神
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提升创新团队领导力的方法之一是：用美好的愿景鼓舞人心。其中，对美好的愿景的要求包括（）。A、愿景要能放远未来B、远景要清晰明确C、愿景要高远模糊D、愿景要有感染力E、愿景要与目标一致
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企业文化的精神层是公司的核心和灵魂，包括（）。A、使命B、方针C、愿景D、价值观
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共同愿景的特点（）A、衷心共有B、有强大的号召力C、集中配置资源D、形成独特能力
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邮政企业文化中的理念识别系统包括（）和服务宗旨等核心理念A、企业使命B、企业愿景C、核心价值观D、企业精神
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单选题关于企业愿景的说法，正确的是（ ）。A企业愿景就是企业文化B企业愿景由管理者强制执行，达成企业成员一致共识C企业愿景由高层管理者构思和制定D企业愿景包括核心信仰和未来前景
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多选题提升创新团队领导力的方法之一是：用美好的愿景鼓舞人心。其中，对美好的愿景的要求包括（）。A愿景要能放远未来B远景要清晰明确C愿景要高远模糊D愿景要有感染力E愿景要与目标一致
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单选题关于企业愿景的说法，错误的是（ ）。A企业愿景可以通过开发愿景、瞄准愿景、落实愿景实现B企业愿景是企业内部成员制定的C企业愿景说明了企业的根本性质与存在的理由D企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容
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单选题战略目标子系统相关的要素不包括（　　）。A精神B愿景C使命D战略
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单选题关于企业愿景的说法，错误的是（ ）。A企业愿景是企业内部成员制定的B企业愿景包括企业核心信仰和未来前景两部分内容C企业愿景说明了企业的根本性质与存在的理由D愿景管理通过开发愿景、瞄准愿景、落实愿景三个步骤，凝聚团队，促使企业力量最大化发挥
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单选题关于企业愿景的说法，不正确的是（ ）。A企业愿景管理包括开发愿景、瞄准愿景、落实愿景三个步骤B企业愿景包括核心信仰、未来前景两部分C企业愿景主要说明了企业的根本性质和存在的理由D企业愿景由企业内部的成员所制定
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单选题共同愿景的精髓不包括（）A清晰B短暂C独特D服务精神
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多选题企业理念体系包括（）。A价值观B企业使命C企业精神D企业愿景
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多选题建立企业愿景应遵循的基本原则包括（）A宏伟B振奋C清晰D可实现
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多选题愿景的精髓包括（）A清晰B服务精神C独特D持久
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