生产经营单位应建立并保持( )程序,以便规范、持续地开展培训工作,确保员工具备必需的职业安全健康意识与能力。A、培训B、协商C、交流D、机构

生产经营单位应建立并保持( )程序,以便规范、持续地开展培训工作,确保员工具备必需的职业安全健康意识与能力。

  • A、培训
  • B、协商
  • C、交流
  • D、机构

相关考题:

生产经营单位在建立与实施职业健康安全管理体系中,制定职业健康安全方针的目的是()。 A.指导生产经营单位建立预防为主持续改进的管理模式B.确保并促进员工对职业健康安全管理工作的参与C.阐明整体职业健康安全目标和改进职业健康安全绩效的承诺D.便于生产经营单位宣传职业健康安全管理体系

生产经营单位应建立并保持培训的程序,以便规范、持续的开展培训工作,确保员工具备必需的职业安全健康( )。A.意识B.能力C.意识与能力D.知识与态度

( )的目的是要求生产经营单位依据自身的危害与风险情况,针对职业健康安全方针的要求作出明确具体的规划,并建立和保持必要的程序或计划,以持续、有效地实施与运行职业健康安全管理规地A.协商与交流B.检查与纠正措施C.评价D.计划与实施

生产经营单位应建立并保持( )程序,以便规范、持续地开展培训工作,确保员工具备必需的职业健康安全意识与能力。A.培训B.协商C.交流D.机构

内审员培训是建立和实施职业健康安全管理体系的关键。应该根据专业的需要,通过培训确保他们具备开展( )等工作的能力。A.制度建设B.初始评审C.编写体系文件D.进行审核E.实践

生产经营单位应建立并保持程序,并作出( )的安排,促进其就有关职业健康安全信息与员工和其他相关方进行协商和交流。A.访问者B.文件化C.系统化D.科学化

建立和实施职业健康安全管理体系的生产经营单位,所制定的职业健康安全方针内容应包括( )。A.确定符合体系要求的职能分配和机构职责分工B.职业健康安全总目标和改进职业健康安全绩效的承诺C.建立并保持程序,确保员工具备必需的职业健康安全意识和能力D.建立并保持程序,及时与员工和相关方就有关信息进行协商和交流

关于生产经营单位安全培训职责的说法中,错误的是( )。A.具备安全培训条件的生产经营单位,必须自主培训B.不具备安全培训条件的生产经营单位,应当委托具有相应资质的安全培训机构,对从业人员进行安全培训C.生产经营单位应当将安全培训工作纳入本单位年度工作计划D.生产经营单位应当保证本单位安全培训工作所需资金

职业健康安全管理体系的检查与评价中,不属于审核的目的是()。A建立并保持定期开展职业健康安全管理体系审核的方案和程序B以评价生产经营单位职业健康安全管理体系及其要素的实施能否恰当、充分、有效地保护员工的安全与健康C预防各类事故的发生D要求生产经营单位的最高管理者依据确定的时间间隔对职业健康安全管理体系进行评审

内审员培训是建立和实施职业安全健康管理体系的关键。应该根据专业的需要,通过培训确保他们具备开展( )等工作的能力。A制度建设B初始评审C编写体系文件D进行审核E实践

目的是建立并保持定期开展职业安全健康管理体系审核的方案和程序,以评价生产经营单位职业安全健康管理体系及其要素的实施能否恰当、充分、有效地保护员工的安全与健康,预防各类事故的发生。这是( )的目的。A监测B测量C审核D改进

生产经营单位对于作业场所、工艺过程、装置、机械、运行程序和工作组织的设计活动,包括它们对人的能力的适应,应建立并保持( ),以便于从根本上消除或降低职业安全健康风险。A运行机制B应急预案响应C控制措施程序D管理程序

生产经营单位应建立并保持程序,并作出( )的安排,促进其就有关职业安全健康信息与员工和其他相关方进行协商和交流。A访问者B文件化C系统化D科学化

生产经营单位应建立并保持( )程序,以便规范、持续地开展培训工作,确保员工具备必需的职业安全健康意识与能力。A培训B协商C交流D机构

( )的目的是要求生产经营单位依据自身的危害与风险情况,针对职业安全健康方针的要求作出明确具体的规划,并建立和保持必要的程序或计划,以持续、有效地实施与运行职业安全健康管理规划。A协商与交流B检查与纠正措施C评价D计划与实施

各生产经营单位()要制定安全生产教育培训计划,并认真组织实施,以确保员工受到应有的安全工作规程、规定、制度和相应的职业安全健康知识、安全素质和环境保护知识的教育培训。A、每月B、每年C、每季度D、每周

标准中要求员工应参与职业健康安全事务的条款是().A、培训、意识和能力B、绩效测量和监视C、协商和沟通D、A+BE、管理评审

生产经营单位应建立.实施并保持程序,以便持续进行()和必要控制措施的确定。A、资金投入B、人员培训C、危险源辨识D、风险评价

生产经营单位的主要负责人和职业健康管理人员应当具备与本*单位所从事的生产经营活动相适应的职业健康知识和管理能力,并接受()组织的职业健康培训。A、安全生产监督管理部门B、社会培训机构C、政府招标D、劳动部门

生产经营单位在建立与实施职业健康安全管理体系时,制定职业健康安全方针的目的是()。A、指导生产经营单位建立预防为主、持续改进的管理模式B、确保并促进员工对职业健康安全管理工作的参与C、阐明整体职业健康安全目标和改进职业健康安全绩效的承诺D、便于生产经营单位宣传职业健康安全管理体系

职业健康“培训、意识和能力”这一要素的目的和意图是()。A、确保组织的职业健康安全管理体系得到充分的理解并有效运行B、确保员工有能力履行相应的职责,完成影响工作场所内职业健康安全任务C、增强员工的职业健康安全意识D、证实体系处于有效运行状态E、表明阻止对职业健康安全管理的承诺,特别最高管理者的承诺

依据《作业场所职业健康监督管理暂行规定》,生产经营单位主要负责人应当具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的职业健康知识和管理能力,并接受安全生产监督管理部门组织的职业健康培训。

单选题生产经营单位在建立与实施职业健康安全管理体系时,制定职业健康安全方针的目的是()。A指导生产经营单位建立预防为主、持续改进的管理模式B确保并促进员工对职业健康安全管理工作的参与C阐明整体职业健康安全目标和改进职业健康安全绩效的承诺D便于生产经营单位宣传职业健康安全管理体系

多选题内审员培训是建立和实施职业安全健康管理体系的关键。应该根据专业的需要,通过培训确保他们具备开展( )等工作的能力。A制度建设B初始评审C编写体系文件D进行审核E实践

单选题标准中要求员工应参与职业健康安全事务的条款是().A培训、意识和能力B绩效测量和监视C协商和沟通DA+BE管理评审

单选题( )的目的是要求生产经营单位依据自身的危害与风险情况,针对职业安全健康方针的要求作出明确具体的规划,并建立和保持必要的程序或计划,以持续、有效地实施与运行职业安全健康管理规划。A协商与交流B检查与纠正措施C评价D计划与实施

单选题生产经营单位应建立并保持( )程序,以便规范、持续地开展培训工作,确保员工具备必需的职业安全健康意识与能力。A培训B协商C交流D机构

单选题生产经营单位应建立并保持程序,并作出( )的安排,促进其就有关职业安全健康信息与员工和其他相关方进行协商和交流。A访问者B文件化C系统化D科学化