专题培训是为达到某一专门的或解决某一专门问题而对员工进行的培训。这类培训主要包括更新观念的培训、专项管理培训、专项技术培训。对专项管理培训来说,下列属于对专项管理培训概念表述的是()。A、物业服务企业在外部环境、发展目标、组织结构、服务宗旨、经营方向、经营规模、经营状况等发生重大变化时,对员工进行的专门培训B、物业服务企业为了推行某些新的管理方式或方法,而对员工进行的专门培训C、物业服务企业为了完成某些新项目,需要员工掌握某一技术或技能,而针对有关员工进行的培训D、为了使晋升者具备晋升职位所需要知识和能力而开展的针对性培训

专题培训是为达到某一专门的或解决某一专门问题而对员工进行的培训。这类培训主要包括更新观念的培训、专项管理培训、专项技术培训。对专项管理培训来说,下列属于对专项管理培训概念表述的是()。

  • A、物业服务企业在外部环境、发展目标、组织结构、服务宗旨、经营方向、经营规模、经营状况等发生重大变化时,对员工进行的专门培训
  • B、物业服务企业为了推行某些新的管理方式或方法,而对员工进行的专门培训
  • C、物业服务企业为了完成某些新项目,需要员工掌握某一技术或技能,而针对有关员工进行的培训
  • D、为了使晋升者具备晋升职位所需要知识和能力而开展的针对性培训

相关考题:

专题报告,是对发生的某一正面或负面的情况进行专门的分析报告。() 此题为判断题(对,错)。

物业服务企业为了推行某些新的管理方式或方法,而对员工进行的专门培训,称为( )。A.专项管理培训B.更新观念的培训C.专项技术培训D.专项知识培训

专题培训是为达到某一专门目的或解决某一专门问题而对员工进行的培训,这类培训主要包括:() A.更新观念的培训B.专项管理培训C.专项技术培训D.电脑技术培训

对刚刚进入企业的员工所进行的专门培训是指( )。 A.上岗前培训B.专业技术人员培训C.员工转岗培训D.员工上岗后的适应性培训

专题讲座法的优点不包括( )。( A )形式比较灵活( B )员工的培训成本比较低( C )可随时满足员工某一方面的培训需求( D )培训对象易于加深理解

期货专题报告是针对某一专门的题材进行分析的报告。( )

专题运行分析每月进行一次,针对某一问题进行专门深入的分析。

专题讲座法的优点不包括()A:培训形式比较灵活B:对培训环境要求不高C:可随时满足员工某一方面的培训需求D:讲授内容集中于某一专题

培训课题确立有两种方式:一是根据员工工作任务而定相关知识与技能培训,二是()。A、根据当前饭店需求,能切实解决问题而定的专题培训B、根据当前客房情况,能切实解决问题而定的专题培训C、根据当前饭店需求,能切实解决问题而定的交叉培训D、根据当前客房情况,能切实解决问题而定的岗位培训

专题讲座法优点不包括()。A、形式比较灵活B、可随时满足员工某一方面的培训需求C、员工的培训成本比较低D、培训对象易于加深理解

旅行社针对员工在某些知识领域的需求,聘请有关专家或社内有工作经验的人就某一特定问题进行培训,这属于()A、岗前培训B、脱产培训C、适应性培训D、专题性培训

专题培训是为达到某一专门目的或解决某一专门问题而对员工进行的培训,这类培训主要包括()。A、晋升培训B、专项管理培训C、专项技术培训D、更新观念的培训E、企业性外训

下列关于培训方式的说法中不正确的是()A、演练型培训方式主要应用于各级应急救援负责人之间的协调问题的培训B、演练型培训是针对预案的某一部分或整体进行演练,以便发现问题、解决问题C、研讨型培训主要是就某一或某几个问题由培训对象进行讨论D、讲课型培训主要是对某一或某几个问题向受训的对象进行讲解

在培训中,先由老师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式是()

()就是就某一特定专题而开展的短期或长期的专门活动。

现场观察法是指有专门的人员针对某一专题做出专门的报告和分析的方法

专用计算机是专门为解决某一类特殊问题而设计的。

(),是指专门就某一项目、某一问题或某一事件进行的调查。

下列做法中能够促进绩效管理有效实施的是()A、成立解决绩效管理(或特定绩效问题)的专门组织B、获得高层管理者的支持C、直线管理者的配合D、为员工进行企业文化方面的培训

针对企业当前生产经营中某一突出问题或关联问题进行专门的调查研究和分析称为()。A、综合分析B、专业分析C、专题分析D、专门分析

单选题旅行社针对员工在某些知识领域的需求,聘请有关专家或社内有工作经验的人就某一特定问题进行培训,这属于()A岗前培训B脱产培训C适应性培训D专题性培训

填空题(),是指专门就某一项目、某一问题或某一事件进行的调查。

单选题专题讲座法的优点不包括()。A形式比较灵活B员工的培训成本比较低C可随时满足员工某一方面的培训需求D培训对象易于加深理解

填空题()就是就某一特定专题而开展的短期或长期的专门活动。

单选题针对企业当前生产经营中某一突出问题或关联问题进行专门的调查研究和分析称为()。A综合分析B专业分析C专题分析D专门分析

单选题专题培训是为达到某一专门的或解决某一专门问题而对员工进行的培训。这类培训主要包括更新观念的培训、专项管理培训、专项技术培训。对专项管理培训来说,下列属于对专项管理培训概念表述的是()。A物业服务企业在外部环境、发展目标、组织结构、服务宗旨、经营方向、经营规模、经营状况等发生重大变化时,对员工进行的专门培训B物业服务企业为了推行某些新的管理方式或方法,而对员工进行的专门培训C物业服务企业为了完成某些新项目,需要员工掌握某一技术或技能,而针对有关员工进行的培训D为了使晋升者具备晋升职位所需要知识和能力而开展的针对性培训

判断题专用计算机是专门为解决某一类特殊问题而设计的。A对B错