对薪酬结构的确定和调整需主要掌握的基本原则包括（）原则。A、公平竞争B、公开C、公平付薪D、诚信E、给予员工最大激励
对薪酬结构的确定和调整需主要掌握的基本原则包括（）原则。
- A、公平竞争
- B、公开
- C、公平付薪
- D、诚信
- E、给予员工最大激励
相关考题：
为维护物业管理活动的交易秩序，《条例》和《物业服务收费管理办法》均明确规定：对于欠费业主，（ ）应当督促其限期交纳。逾期仍不交纳的，物业管理企业可以依法追缴。A、业主大会B、物业管理企业C、业主委员会D、建设单位
关于前期物业服务合同时效正确的说法是（）。A、可以约定时效B、不可以约定时效C、可以约定时效，但约定期限未结束、业主大会可以提前终止合同D、业主与选择的新物业企业合同生效时自动解除E、合同期限具有不确定性
《物业管理条例》进一步明确建设单位对物业的保修责任，保修责任应当按照国家规定的保修期限和保修范围承担，保修期限与范围以外的物业维修、保养由（）按照物业服务合同的约定承担。A、建设单位B、物业管理企业C、房地产开发企业D、物业服务企业
下列选项中，不属于住宅使用说明书中的内容（）A、结构类型B、违约责任C、配电负荷D、装修、装饰注意事项