影响归因的原因主要包括（）。A、行动者—观察者因素B、时间因素C、观察者的空间位置D、性别因素

影响归因的原因主要包括（）。

  • A、行动者—观察者因素
  • B、时间因素
  • C、观察者的空间位置
  • D、性别因素

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归因即对自我行为的原因分析，包括三个成分：内外源、和＿＿。
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张嵩非常聪明，但学习不用功，每次考不好时就把原因归结于自己的运气不好。请运用韦纳的归因理论来分析：他的这种归因正确吗?这种归因对他以后的学习会产生怎样的影响?
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影响领导者与追随者交换关系的各种因素中，归因模式的影响不包括()A. 社会环境对归因方式的影响B. 领导者的归因过程C. 员工的归因模式D. 文化差异对归因方式的影响
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归因理论的研究主要包括：()、()、()。
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主要的归因偏差包括()A、基本归因偏差B、行动者——观察者效应C、利害关系导致归因偏差D、归隐的性别偏差和拟人化倾向
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影响员工职业认同感的个体心理因素主要包括()。 A.归因方式B.职业态度C.人际关系D.职业尊重
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简述在归因中,存在归因偏见的原因。
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影响归因的原因主要包括（ ）。A．行动者—观察者因素B．时间因素C．观察者的空间位置D．性别因素
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影响动机产生的因素包括（ ) (A)内驱力 （B)诱因(C)外归因 (D)情绪
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如果不能正确归因，挫折的消极影响就会成为人际交往障碍的原因。
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韦纳的成就归因模式认为期望的归因是将成功归因于（）A、不可控制的原因B、可控制的原因C、不稳定性的原因D、稳定性的原因
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归因主要是从三个维度影响情绪的（）A、情绪的影响B、原因源维度C、稳定性D、控制性维度对情绪的影响
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请说明归因及影响归因方式的因素。
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气候变暖的原因除了自然因素影响以外，主要是归因于（）A、自然环境B、人类活动C、过度砍伐
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行动者与观察者在归因时的区别是（）A、把自己的行为归因于内在或情景的因素，而把他人的行为归因于内在原因B、把自己的行为归因于内在或情景的因素，而把他人的行为归因于外在原因C、把自己的行为归因于外在因素，而把他人的行为归因于内在原因D、把自己的行为归因于内在因素，而把他人的行为归因于外在原因
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归因及影响归因方式的因素
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归因影响个人期望的改变和情感反应，归因后果又影响后继的行为。于是归因就具有（）。
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张嵩非常聪明，但学习不用功，每次考不好时就把原因归结于自己的运气不好。请运用维纳的归因理论来分析下列问题。他的这种归因正确吗？这种归因对他以后的学习会产生怎样的影响？
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根据韦纳的归因理论，影响成败期望变化的归因维度是（）。A、可控性B、易变性C、原因源D、稳定性
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归因训练的方式包括（）A、 集体归因训练B、 个别归因训练C、 自我归因D、 他人归因
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气候变暖的原因除了自然因素影响以外，主要是归因于人类活动，特别是与人类活动中排放二氧化碳的程度密切相关
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单选题气候变暖的原因除了自然因素影响以外，主要是归因于（）A自然环境B人类活动C过度砍伐
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单选题行动者与观察者在归因时的区别是（）。A把自己的行为归因于内在或情景的因素，而把他人的行为归因于内在原因B把自己的行为归因于内在或情景的因素，而把他人的行为归因于外在原因C把自己的行为归因于外在因素，而把他人的行为归因于内在原因D把自己的行为归因于内在因素，而把他人的行为归因于外在原因
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填空题归因影响个人期望的改变和情感反应，归因后果又影响后继的行为。于是归因就具有（）。
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多选题影响归因的原因主要包括（）。A行动者—观察者因素B时间因素C观察者的空间位置D性别因素
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问答题张嵩非常聪明，但学习不用功，每次考不好时就把原因归结于自己的运气不好。请运用韦纳的归因理论来分析：他的这种归因正确吗？这种归因对他以后的学习会产生怎样的影响？
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多选题归因主要是从三个维度影响情绪的（）A情绪的影响B原因源维度C稳定性D控制性维度对情绪的影响
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