执行力的影响要素主要有（）A、组织的各层管理者B、管理方法C、组织制度D、执行程序
执行力的影响要素主要有（）
- A、组织的各层管理者
- B、管理方法
- C、组织制度
- D、执行程序
相关考题：
下列哪些是专业技术人员创造能力的表现（）A、具有探索和发现问题的敏锐性和预见性的能力B、具有用一个概念取代若干个概念的统摄思维能力C、能够总结和转移经验，用以解决其他类似问题的能力D、善于运用侧向思维方法和求异性思维方法的能力
专业技术人员对于执行过程规范管理，存在一些认识上的误区，主要有（）A、欲速则不达B、认为“简单”会带来更大麻烦C、认为“灵活”是规范的天敌，“例外”是流程的杀手D、认为“过程轻于结果”