在诺基亚公司,“科技以人为本”的标语随处可见,这属于企业文化的()A、对内维系与传承渠道B、对外维系与传承渠道C、对上维系与传承渠道D、对下维系与传承渠道

在诺基亚公司,“科技以人为本”的标语随处可见,这属于企业文化的()

  • A、对内维系与传承渠道
  • B、对外维系与传承渠道
  • C、对上维系与传承渠道
  • D、对下维系与传承渠道

相关考题:

收集纠纷可通过、运营商、客服人员()等渠道 A、建设人员B、维系人员C、设计人员

()特点是靠优惠措施和感情联络来维系与公众的关系。A:软维系B:硬维系C:强化维系D:弱化维系

关于电商渠道建设,下面说法正确的是( ) A.电商渠道覆盖面广B.电商渠道效率更高C.自建电商渠道前期资金投入大D.通过社交社群维系

以家为________的家族文化传承,把家风、家教、家规、家德注入每代传承人心中,融入到企业文化中,形成部分老字号维系生存的________。填入划横线部分最恰当的一组是:A.源头 基础B.媒介 根底C.桥梁 动力D.依托 根脉

组织文化建设的主要内容有( )。A.组织文化的形成B.组织文化的维系与传承C.组织文化的发展D.组织文化的变革

公司为发展新用户或推广使用新业务发生的业务促销用品等支出,应在以下哪个科目核算()A、用户维系成本B、用户获取成本C、渠道支撑费用D、渠道拓展服务费

企业文化对外维系与传承的通道有()A、企业的产品、劳务B、企业分工角色及其角色意识C、各种传播媒介D、企业自身的教育体系E、自行散发传单和张贴小广告

文化资源的功能不包括()。A、传承功能B、维系功能C、创造经济效益D、满足文化消费需求

渠道管理员的角色定位中的公司收益的创造者角色是:对所辖区域渠道的用户发展、客户维系、营业收入、资源利用负责,完成相应的经营任务。()

企业文化的维系与传承有多种方式,其中企业组织的团拜会、唱厂歌等属于企业文化对内维系与传承的渠道是()A、企业制度B、企业亚文化C、企业仪式D、企业神化

属于企业文化对内维系与传承的渠道有()A、企业英雄传说B、企业亚文化C、企业制度D、企业产品E、企业报刊

客服中心作为企业与客户的重要接触点,承担起企业营销策略的核心任务包括()A、电话营销B、客户维系C、营销渠道管理D、网络营销管理

下列不属于物业纠纷受理阶段工作内容的是()A、通过维系人员、运营商、客服人员(10096)等渠道收集信息B、物业中心对具体的纠纷内容按场景类型进行归类、登记C、根据维系脚本由维系人员对纠纷进行上门拜访预处理D、运用法律武器,实施法律维权

企业文化的维系和传承

联想集团通过赞助2008北京奥运会,传播了企业文化,提高了企业形象的美誉度。这属于企业文化()A、对上维系与传承渠道B、对下维系与传承渠道C、对外维系与传承渠道D、对内维系与传承渠道

渠道管理员岗位职责是()A、加强渠道忠诚:渠道的支撑、渠道的服务B、提升渠道产能:提升销售氛围、提升销售效率、提升销售质量、提升销售能力C、增加渠道数量:维系老渠道、建设新渠道

收集资料、收取押金、ERP合同审签、社会渠道门店装修和社会渠道营业准备是()时需要做的。A、维系门店B、新建门店C、现有门店

维系老渠道和建设新渠道是渠道管理员()渠道数量的方法。A、增加B、保有C、利用

企业文化维系与传承的方式主要有哪些?

企业文化对内维系和传承有什么功能?

单选题文化资源的功能不包括()。A传承功能B维系功能C创造经济效益D满足文化消费需求

单选题企业文化的维系与传承有多种方式,其中企业组织的团拜会、唱厂歌等属于企业文化对内维系与传承的渠道是()A企业制度B企业亚文化C企业仪式D企业神化

多选题企业文化对外维系与传承的通道有()A企业的产品、劳务B企业分工角色及其角色意识C各种传播媒介D企业自身的教育体系E自行散发传单和张贴小广告

多选题属于企业文化对内维系与传承的渠道有()A企业英雄传说B企业亚文化C企业制度D企业产品E企业报刊

单选题在四川长虹集团,体现企业文化、激发员工斗志的标语随处可见。这属于企业文化的()A对上维系与传承渠道B对下维系与传承渠道C对外维系与传承渠道D对内维系与传承渠道

单选题联想集团通过赞助2008北京奥运会,传播了企业文化,提高了企业形象的美誉度。这属于企业文化()A对上维系与传承渠道B对下维系与传承渠道C对外维系与传承渠道D对内维系与传承渠道

单选题在诺基亚公司,“科技以人为本”的标语随处可见,这属于企业文化的()A对内维系与传承渠道B对外维系与传承渠道C对上维系与传承渠道D对下维系与传承渠道