“如何执行”的问题要从:()。 A.企业管理体系入手B.企业管理人员入手C.企业一线员工入手D.企业高级决策层入手
在对企业绩效管理系统进行总体的评价中，应从哪些内容入手进行调查研究与分析?
小处着手，除了指要从简单入手以外，还指（）A、从局部入手B、从整体入手C、从细节入手D、从岗位职责入手
测时写实是用（）、找规律、解剖麻雀的方法，从过程、构成要素入手，研究企业的劳动问题、管理问题、效率问题。A、数据分析B、人员调查C、观察走访D、内部分析
创造力的哲学研究可从以下方面入手（）。A、本体论研究B、学术论研究C、动力论研究D、价值论研究
研究艺术作品应从艺术作品的三个层次入手，其中不包括（）A、艺术形式B、艺术语言C、艺术形象D、艺术意蕴
语音研究应当从分析（）入手。A、音素B、音位C、音节D、音标
有人说：“学佛应从读经入手，不应从读论入手。”此话有道理吗？
考察研究问题可以从以下（）方面入手A、客观的条件B、主观的意识C、自己的思想D、分配的任务
挫折理论是从阻碍人们发挥积极性的因素入手，研究积极性的（）问题，即挫折与积极性的关系研究。
（）主义强调从具体、可观察的现象和事实入手研究审美的问题
社会研究要从情景化的问题入手，逐步达成对社会现象的认识。
“如何执行”的问题要从：（）A、企业管理体系入手B、企业管理人员入手C、企业一线员工入手D、企业高级决策层入手
管理者的管理应从哪些细节入手（）A、员工入手B、管理者团队不允许太民主C、企业入手D、自身
哲学研究可从以下方面入手（）。A、本体论研究B、学术论研究C、动力论研究D、价值论研究
填空题（）主义强调从具体、可观察的现象和事实入手研究审美的问题
单选题管理者的管理应从哪些细节入手（）A员工入手B管理者团队不允许太民主C企业入手D自身
单选题“如何执行”的问题要从：（）A企业管理体系入手B企业管理人员入手C企业一线员工入手D企业高级决策层入手
多选题多选:如果求助者提出要解决的问题有多个，可考虑（ ）。A从最容易解决的问题入手B从最重要的问题入手C从最根本的问题入手D从最可能成功的问题入手
问答题有人说：“学佛应从读经入手，不应从读论入手。”此话有道理吗？
判断题社会研究要从情景化的问题入手，逐步达成对社会现象的认识。A对B错
单选题研究公共关系状态的构成问题，应从研究公众的（）A分布范围入手B态度着手C数量入手D文化背景入手