“百千万人才工程”国家级人选每年选拔（）次。A、一B、二C、三D、四
“百千万人才工程”国家级人选每年选拔（）次。
- A、一
- B、二
- C、三
- D、四
相关考题：
“百千万人才工程”领军人才和各层次人选选拔的申报对象是:全省范围内各类企事业单位(含中直驻辽单位)中除全省党政群机关公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员、企事业单位中担任领导职务后不再直接从事专业技术工作的人员、军队系统人员以外的符合条件的专业技术人员。() 此题为判断题(对，错)。
“百千万人才工程”领军人才人选申报资格:具有中国国籍,热爱祖国,拥护中国共产党领导,遵纪守法,坚持科学精神、恪守科学道德。具有副高级(含)以上专业技术职称,年龄一般在50周岁以下。() 此题为判断题(对，错)。
各类院校要加大健康养生产业人才培养力度，进一步加大对保健、护理、运动咨询等人才的培养、培训。将健康养生产业高层次人才纳入“()”。A、百千万人才引进计划B、百千万人才培养计划C、人才引进计划D、人才培养计划
为充分发挥专家作用，解决基层实际问题，加强基层人才队伍建设，人力资源社会保障部于2012年全面启动万名专家服务基层行动计划。参加万名专家服务基层行动计划的专家将主要从高层次人才比较集中的高等院校、科研院所及大中型国有企事业单位中遴选，重点是（）A、两院院士、国家特聘专家B、有突出贡献中青年专家C、百千万人才工程国家级人选D、“千人计划”人选
“鹏城杰出人才奖”专家评委成员须具有专业和学科的代表性，一般从深圳市国家级或地方级领军人才中随机抽取产生。必要时可聘请市外（）院院士、“新世纪百千万人才工程”国家级人选、全国杰出专业人才、享受国务院特殊津贴人员担任评委。A、1B、2C、3D、4
实施百千万金融人才培养工程，由金融机构、驻深金融监管机构和市区政府相关部门推荐，每年遴选（）名有发展潜力的高端金融人才，向其提供高端金融人才研修项目，培养一批了解国内外金融动态和发展趋势、熟悉金融监管要求、具有改革创新意识的领军人才。A、20B、50C、80D、100
地方级领军人才认定标准范围包括：享受国务院特殊津贴人员、省、部级有突出贡献的中青年专家、省（含副省级市）级以上优秀专家、省工艺美术大师，还包括以下哪个（）。A、新世纪百千万人才工程国家级人选B、省名中医称号获得者C、中国工艺美术大师D、全国工程勘察设计大师
公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。一般情况下，领导职位出现空缺且（）的，特别是需要补充紧缺专业人才的，可以进行公开选拔。A、上级党委领导没有合适人选B、该地区该部门没有合适人选C、该单位主要领导没有合适人选
多选题为充分发挥专家作用，解决基层实际问题，加强基层人才队伍建设，人力资源社会保障部于2012年全面启动万名专家服务基层行动计划。参加万名专家服务基层行动计划的专家将主要从高层次人才比较集中的高等院校、科研院所及大中型国有企事业单位中遴选，重点是（）A两院院士、国家特聘专家B有突出贡献中青年专家C百千万人才工程国家级人选D“千人计划”人选
单选题领导职位出现空缺且地区部门没有合适人选的，特别是需要补充紧缺专业人才或者配备结构需要干部的，可以通过（）产生人选。A公开选拔B内部选拔C竞争上岗D内部推荐