新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，部分地区已出台了支持和鼓励事业单位工作人员创新创业的相关政策，并在实践中探索了离岗创业、在职创业的具体模式。
“‘互联网+’背景下传统产业如何转型升级”这讲提到，在网络经济下，消费者可以通过（）等方式获得大量资源，参与创新创业。A、众集B、众驻C、众创D、众筹E、众包
新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，专业技术人员与企业家身份与观念的差异、创业过程的艰难，可能成为专业技术人员走向创业一线的“绊脚石”。
新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，通过调整岗位设置难以满足创新工作需求的，可按规定申请设置特设岗位，但是会受岗位总量和结构比例限制。
新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，2017年3月10日，人力资源社会保障部印发了《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》（人社部规〔2017〕4号），对支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的相关人事政策进行了详细规定。
新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，“十六大”明确提出创新驱动发展战略。
新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，（）是创新驱动战略的重要支点。A、改革开放B、人力资源的深度开发C、科教兴国D、经济新常态
新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，创业项目涉及事业单位知识产权、科研成果的，事业单位、专业技术人员、相关企业可以订立协议，明确权益分配等内容。
在网络经济下，不仅供应商、合作伙伴等利益相关者越来越多地参与到企业的价值创造活动中，消费者也可以通过（）等方式获取大量资源，参与创新创业。A、“众创”B、“众筹”C、“众包”D、以上都是
判断题新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，2017年3月10日，人力资源社会保障部印发了《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》（人社部规〔2017〕4号），对支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的相关人事政策进行了详细规定。A对B错
多选题《新时代专业技术人员的机遇与挑战》提到，普惠金融强调金融服务的（）。A广度B深度C可获得D可持续
多选题《新时代专业技术人员的机遇与挑战》提到，在网络经济下，消费者可以通过（）等方式获得大量资源，参与创新创业。A众创B众筹C众包
多选题《新时代专业技术人员的机遇与挑战》提到，1998年颁布了第一部中华人民共和国职业大典，《新时代专业技术人员的机遇与挑战》中提到了哪几大类（）。A党政人员B专业技术人员C生产人员
填空题《新时代专业技术人员的机遇与挑战》提到，乐观者的认知特点有（）。
多选题“‘互联网+’背景下传统产业如何转型升级”这讲提到，在网络经济下，消费者可以通过（）等方式获得大量资源，参与创新创业。A众集B众驻C众创D众筹E众包
单选题在网络经济下，不仅供应商、合作伙伴等利益相关者越来越多地参与到企业的价值创造活动中，消费者也可以通过（）等方式获取大量资源，参与创新创业。A“众创”B“众筹”C“众包”D以上都是
判断题新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，创业项目涉及事业单位知识产权、科研成果的，事业单位、专业技术人员、相关企业可以订立协议，明确权益分配等内容。A对B错
判断题新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，专业技术人员与企业家身份与观念的差异、创业过程的艰难，可能成为专业技术人员走向创业一线的“绊脚石”。A对B错
判断题新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，部分地区已出台了支持和鼓励事业单位工作人员创新创业的相关政策，并在实践中探索了离岗创业、在职创业的具体模式。A对B错
填空题《新时代专业技术人员的机遇与挑战》提到，泰勒博士认为获得幸福的方法归根到底就是（）。
填空题《新时代专业技术人员的机遇与挑战》提到，评估幸福感的简单方法是（）。
单选题新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，（）是创新驱动战略的重要支点。A改革开放B人力资源的深度开发C科教兴国D经济新常态
判断题新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，“十六大”明确提出创新驱动发展战略。A对B错
填空题《新时代专业技术人员的机遇与挑战》提到，积极心理学研究的三大方面都是通过（）来实现的。
填空题《新时代专业技术人员的机遇与挑战》提到，在Freedom眼中，社会分层中存在（）、有钱人、有知识的人，他们都可以通过不同的途径影响所在社会。
填空题《新时代专业技术人员的机遇与挑战》提到，离不开自己所在的单位是（）的特点。
判断题新时代专业技术人员的机遇与挑战提到，通过调整岗位设置难以满足创新工作需求的，可按规定申请设置特设岗位，但是会受岗位总量和结构比例限制。A对B错
填空题《新时代专业技术人员的机遇与挑战》在“互联网+”推动创业创新时提到了猪八戒网站，并强调该网站的创新在于（）