单选题绩效的卓越标准是指企业未做要求和期望，其作用是（ ）。A可以将职位的职责有限地描述出来B判断被评估者的绩效能否满足基本要求C可以决定非激励性的人事待遇D为了识别角色榜样
单选题
绩效的卓越标准是指企业未做要求和期望，其作用是（ ）。
A
可以将职位的职责有限地描述出来
B
判断被评估者的绩效能否满足基本要求
C
可以决定非激励性的人事待遇
D
为了识别角色榜样
参考解析
解析：
绩效的卓越标准是指企业未做要求和期望，但是有些员工可以达到的绩效水平。绩效的卓越标准的作用是为了识别角色榜样，其结果通常可以决定一些激励性的待遇，如额外的奖金、分红、职位晋升等。
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