职业健康监护，是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。()
《职业病防治法》规定,用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行()并为劳动者建立职业健康监护档案 A.职业保险B.职业健康监护C.职业健康检查D.职业健康管理
《职业病防治法》规定，用人单位应当对劳动者进行（ ），并为劳动者建立职业健康监护档案。A．职业保险B．职业健康监护C．职业健康检查D．职业健康管理
建筑项目经理部应建立、健全职业健康监护制度,职业健康监护的内容不包括() A.职业病危害因素定期检测B.职业健康检查C.职业健康监护档案管理
职业健康监护,仅仅是指劳动者上岗前、在岗期间的职业健康检查和职业健康监护档案管理。() 此题为判断题(对，错)。
根据《建筑行业职业病危害预防控制规范》,建筑行业项目经理部应建立、健全职业健康监护制度。职业健康监护主要包括() A.职业健康检查B.职业健康监护档案管理C.职业病危害因素定期检测和评价
放射工作人员的职业健康监护主要包括()内容。 A、放射性检测B、职业健康检查和评价C、职业健康监护档案管理D、设备档案管理
职业健康监护主要包括职业健康检查和职业健康监护()管理等内容。
放射工作人员职业健康监护主要包括职业健康检查和评价以及：（）A、放射防护知识培训B、个人剂量监测C、职业健康监护档案管理D、个人剂量结果评价
《职业病防治法》规定，用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行（）并为劳动者建立职业健康监护档案A、职业保险B、职业健康监护C、职业健康检查D、职业健康管理
职业健康监护包括（）。A、开展职业健康体检B、职业病诊疗C、建立职业健康监护档案D、职业健康检查结果
职业健康监护主要包括（）A、职业健康检查B、职业健康监护档案管理C、有效的防护设施D、个人防护用品
职业健康监护是指对职业人群实行的（）为目的的健康监护。A、预防职业病危害B、提高员工健康水平C、健康检查D、早期诊断
职业健康监护，是指劳动者（）的职业健康检查和职业健康监护档案管理。A、上岗前B、在岗期间C、离岗时D、应急
用人单位应当建立职业健康监护档案，职业健康监护档案的内容有（）。A、劳动者配偶及子女健康情况B、相应作业场所职业中毒危害因素监测结果C、职业健康检查结果及处理情况D、职业病诊疗等劳动者健康资料E、劳动者的职业史和职业中毒危害接触史
职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。
《职业病防治法》规定，用人单位应当对劳动者进行，并为劳动者建立职业健康监护档案：（）A、职业健康监护B、职业健康检查C、职业健康管理
职业健康监护主要包括（）A、职业健康检查B、职业健康监护档案管理。C、以上全部
职业健康监护主要包括（）A、职业健康检查B、职业健康监护档案管理等内容。C、临床病例
《职业病防治法》规定，用人单位应当对劳动者进行（），并为劳动者建立职业健康监护档案。A、职业保险B、职业健康监护C、职业健康检查D、职业健康管理
职业健康监护档案应包括劳动者的职业史、职业危害接触史、职业健康检查结果、职业病诊疗资料等内容。
职业健康监护档案包括劳动者的职业史、职业危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。
职业健康监护的内容包括（ ）。A、职业卫生教育与培训B、职业健康检查C、建立职业健康监护档案D、从业人员健康监护信息管理E、职业健康保护
下列关于职业健康监护的叙述，正确的选项是（）。A、在生产单位，从业人员更换岗位时，不必进行健康检查B、一般的在新员工上岗后，企业组织该部分员工进行健康检查C、职业健康监护包括职业健康检查和建立职业健康监护档案D、职业健康检查仅包括上岗前、在岗期间和应急的健康检查
判断题职业健康监护，是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。A对B错
单选题《职业病防治法》规定，用人单位应当对劳动者进行（），并为劳动者建立职业健康监护档案。A职业保险B职业健康监护C职业健康检查D职业健康管理
单选题《职业病防治法》规定，用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行（）并为劳动者建立职业健康监护档案A职业保险B职业健康监护C职业健康检查D职业健康管理
多选题根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》，职业健康监护中的职业健康检查包括（ ）。A上岗前的职业健康检查B在岗期间的职业健康检查C离岗时的职业健康检查D患职业病期间的职业健康检查E应急的职业健康检查