单选题在我国目前的劳动力市场上,存在大量国企下岗人员,他们大多数人属于普通劳动力。然而与此同时,新兴行业对高素质人才的需求很大。劳动力的过量需求和过量供给同时存在。这种现象称为()。A磨擦性失业B结构性失业C技术性失业D周期性失业

单选题
在我国目前的劳动力市场上,存在大量国企下岗人员,他们大多数人属于普通劳动力。然而与此同时,新兴行业对高素质人才的需求很大。劳动力的过量需求和过量供给同时存在。这种现象称为()。
A

磨擦性失业

B

结构性失业

C

技术性失业

D

周期性失业


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

通过派生需求定理分析工会,我们可以发现( )。A.在劳动力需求曲线富有弹性的市场上,工会的两大目标可同时实现B.在劳动力需求曲线富有弹性的市场上,工会的两大目标不易同时实现C.工会会采取措施降低其成员的劳动力需求自身弹性D.工会会首先选择在劳动力需求曲线无弹性的市场上组织工会E.劳动者选择在劳动力需求曲线无弹性的市场上加入工会是明智的

2007年劳动力需求最少的五个行业的劳动力总需求占我国劳动力总需求的比重是( )A.2.8% B.3.0% C.3.5% D.3.7%

下列关于2007年我国劳动力需求构成的说法不正确的是( )A.需求最多的三个行业的劳动力总需求超过了我国劳动力总需求的50%B.农、林、牧、渔业劳动力需求占我国劳动力总需求的比重为2.7%C.建筑业的劳动力需求人数是采矿业的4.3倍D.房地产业的劳动力需求人数比金融业多1.5%

(七)某市政府正在对本市服装加工行业的劳动力需求情况进行研究。研究发现两种情况,第一,在该市的服装加工行业中,劳动力成本在总成本中所占的比重很大,第二,该市所加工的服装在国际和国内市场上的产品需求弹性很大。根据上述情况,下述判断中正确的是。A.上述两种情况都会导致该市服装加工工人的劳动力需求自身工资弹性比较大B.上述两种情况都会导致该市场服装加工工人的劳动力需求自身工资弹性比较小C.第一种情况会导致该市服装加工工人的劳动力需求自身工资弹性比较小,第二种情况则会导致其比较大D.第一种情况会导致该市服装加工工人的劳动力需求自身工资历弹性比较大,第二种情况会导致其比较小

关于劳动力市场特征的说法,正确的有()。A:劳动力市场在本质上是一种劳动力租借市场B:劳动力市场上的交易具有延续性C:劳动力市场上的交易对象很容易被衡量D:劳动力市场是相对集中的和比较容易辨认的E:劳动力市场上的需求方通常处于不利地位

在劳动力市场上,劳动力交易中转移的是劳动力的()。A:所有权B:使用权C:供给者D:需求者

在国际经济形势不景气时期,我国的很多出口产品的外销数量明显下滑,导致生产这些出口产品的企业大量裁员。这种情况表明()。A.劳动力需求是一种派生需求B.劳动力需求会对产品需求产生影响C.劳动力需求与产品需求的变化方向是相反的D.劳动力需求与产品需求无关

资源约束型的劳动力市场上,劳动力供给大于劳动力需求,就业的总规模由劳动力需求量所决定。劳动力供给方处于不利地位,失业量较大。( )。

在我国目前的劳动力市场上,存在大量国企下岗人员,他们大多数人属于普通劳动力。然而与此同时,新兴行业对高素质人才的需求很大。劳动力的过量需求和过量供给同时存在。这种现象称为( )。A.磨擦性失业B.结构性失业C.技术性失业D.周期性失业

需求约束型的劳动力市场上,劳动力需求大于劳动力供给,就业总规模由劳动力供给量所决定。劳动力供给方处于有利地位,失业量较小。( )

关于产品需求对劳动力需求弹性的影响,正确的是( )A.产品市场竞争力越强,单个企业劳动力需求弹性越大B.行业中企业数目越多,单个企业劳动需求弹性越大C.行业的劳动力需求弹性比企业的要小得多D.行业中企业数目越多,单个企业劳动力需求弹性越小E.行业的劳动力需求弹性比企业的要大得多

目前的就业形势是劳动力市场上劳动力供应充裕,企业人才需要得到极大满足。

由于企业的产品需求弹性小于行业的产品需求弹性,所以企业的劳动力需求弹性大于行业的劳动力需求弹性

()理论认为,在劳动力市场上,大部分妇女和农村转移进城的劳动力都在触及劳动力市场上就业,进而导致了一种长期延续下来的对他们的歧视。这种歧视的态度进一步导致妇女和农村进城的劳动力在触及劳动力市场上更加频繁的进出劳动力市场,加大工作经历的不稳定性。A、统计性歧视B、搜寻成本歧视C、双重劳动力市场歧视D、就业隔离或排挤理论

行业劳动力需求曲线即是行业内企业劳动力需求曲线的简单加总

目前,我国劳动力市场对高技术人才的需求仍然大于供给。

劳动力市场,又称人才交流市场,是指劳动力供应和劳动力需求相分离的场所。

劳动力市场,又称人才交流市场,是指劳动力供应和劳动力需求()的场所。

在我国目前的劳动力市场上,存在大量国企下岗人员,他们大多数人属于普通劳动力。然而与此同时,新兴行业对高素质人才的需求很大。劳动力的过量需求和过量供给同时存在。这种现象称为()。A、磨擦性失业B、结构性失业C、技术性失业D、周期性失业

在中国目前劳动力供给远远大于需求的形势下,企业根本用不着考虑如何留住人才的问题。

在国际经济形势不景气时期,我国的很多出口产品的外销数量明显下滑,导致生产这些出口产品的企业大量裁员。这种情况表明()。A、劳动力需求是一种派生需求B、劳动力需求会对产品需求产生影响C、劳动力需求与产品需求的变化方向是相反的D、劳动力需求与产品需求无关

如果劳动力市场上可供组织使用的劳动力小于组织需求,组织会采取降低薪酬的办法来满足组织对劳动力的需求;反之,组织则会采取提高薪酬的办法来减少劳动力成本。

判断题目前的就业形势是劳动力市场上劳动力供应充裕,企业人才需要得到极大满足。A对B错

判断题目前,我国劳动力市场对高技术人才的需求仍然大于供给。A对B错

判断题由于企业的产品需求弹性小于行业的产品需求弹性,所以企业的劳动力需求弹性大于行业的劳动力需求弹性A对B错

判断题行业劳动力需求曲线即是行业内企业劳动力需求曲线的简单加总A对B错

单选题在我国目前的劳动力市场上,存在大量国企下岗人员,他们大多数人属于普通劳动力。然而与此同时,新兴行业对高素质人才的需求很大。劳动力的过量需求和过量供给同时存在。这种现象称为()。A磨擦性失业B结构性失业C技术性失业D周期性失业

单选题2007年劳动力需求最少的五个行业的劳动力总需求占我国劳动力总需求的比重是(  )。A2.8%B3.0%C3.5%D3.7%