劳动法规定的劳动者的休息权有()。 A、享有一定期间休息时间总量的权利，即至少16小时/天、平均124小时/周休息B、特定时间休息的权利，即在法定节日或单位确定的公休日休息C、按法定工作时间工作的权利，即工作时间不大于8小时/天、44小时/周D、对连续休息时间的权，即应当保证每周至少休息1日E、可以自行选择享受规定年休假的权利

劳动法规定的劳动者的休息权有()。

A、享有一定期间休息时间总量的权利，即至少16小时/天、平均124小时/周休息

B、特定时间休息的权利，即在法定节日或单位确定的公休日休息

C、按法定工作时间工作的权利，即工作时间不大于8小时/天、44小时/周

D、对连续休息时间的权，即应当保证每周至少休息1日

E、可以自行选择享受规定年休假的权利

相关考题：

我国劳动法规定劳动者享有()、报酬权、休息休假权、劳动安全卫生保护权、社会保险和福利等权利。 A.人身权B.财产权C.劳动就业权D.就业权

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根据劳动法的规定，劳动者享有的权利包括()。A.购物权B.取得劳动报酬权C.旅游权D.休息休假权E.享受社会保险和福利权

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劳动法的首要原则是( )。A .保障劳动者的劳动权B.物质帮助权C.报酬权限D.休息休假权

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劳动法的首要原则是（）。A．保障劳动者的劳动权B．物质帮助权C．报酬权D．休息休假权

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《劳动法》规定了劳动者享有休息权。() 此题为判断题(对，错)。

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劳动法的首要原则是（　　）。A.保障劳动者的劳动权B.保障劳动者的物质帮助权C.保障劳动者的报酬权D.保障劳动者的休息休假权

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劳动法的首要原则是()。A:保障报酬权B:保障物质帮助权C:保障劳动者的劳动权D:保障休息休假权

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劳动法的首要原则是（）。A 保障报酬权B 保障物质帮助权C 保障劳动者的劳动权D 保障休息休假权

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劳动法的首要原则是（　　）。A．保障劳动者的劳动权B．保障劳动者的物质帮助权C．保障劳动者的报酬权D．保障劳动者的休息休假权?

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劳动法的首要原则是（）。A 、保障劳动者的劳动权B 、保障劳动者的物质帮助权C 、保障劳动者的报酬权D 、保障劳动者的休息休假权

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