领导者的价值观是企业文化建设的灵魂。() 此题为判断题(对,错)。

领导者的价值观是企业文化建设的灵魂。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

价值观在管理中应用应该()。 A、组织目标的制度的制定必须考虑员工价值观B、要致力于组织文化建设,建立领导者接受的价值体系C、管理者重视价值观的变化及组织行为的影响力D、价值观可提高组织的凝聚力E、要致力于组织文化建设,建立大家共同接受的价值体

企业理念体系是企业文化建设最核心的部分,是企业文化的灵魂。() 此题为判断题(对,错)。

下列哪项是企业的灵魂,是企业的精神支柱,是企业个性的集中体现()。 A、企业理念B、企业愿景C、企业宗旨D、企业价值观

实施企业忠诚管理,下面( )是企业文化建设的核心。 A、创新理念B、诚信的价值观C、股东文化D、激励原则

企业文化的核心是企业价值观,企业价值观构成了企业文化的()。 A、内涵B、原点C、基本框架D、灵魂

实施企业忠诚管理,下面()是企业文化建设的核心。A创新理念B诚信的价值观C股东文化D激励原则

实施企业文化建设的关键是()。A员工B股东C领导者和领导团队D顾客

五位一体中,文化建设是灵魂。

12、企业价值观就是企业领导者的价值观。