我国干部人事制度基本的管理模式是的体制。

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相关考题：

中国建立公务员制度的根本动力是___。 A、经济体制改革B、政治体制改革C、干部人事制度改革D、文化体制改革
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论述我国公务员制度与原干部人事制度的主要区别。
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干部人事制度是有关国家干部人事管理体制、原则、机构,以及干部选拔、任用、管理等法律规范和实际运用规则的总称。 () 此题为判断题(对，错)。
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干部人事制度改革的基本方向是实现干部人事制度的() A.科学化B.民主化C.固有化D.制度化
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简述与传统的干部人事制度相比我国公务员制度的特点
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我国干部人事制度基本的管理模式是______的体制。A．公务员制度B．职位分类管理C．“党管干部”D．分部分级管理干部
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根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。 ·请开始答题：1．我国干部人事制度基本的管理模式是 _的体制。A．公务员制度B．职位分类管理C．“党管干部”D．分部分级管理干部
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我国干部人事制度基本的管理模式是__________的体制。A．公务员制度B．职位分类管理C．“党管干部”D．分部分级管理干部
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中国建立公务员制度的根本动力（）。A经济体制改革B政治体制改革C干部人事制度改革D文化体制改革
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