劳动法关于职业培训要求中没有______的规定。A.劳动者具备劳动能力之后必须进行职业培训B.国家确定职业分类C.对规定的职业制定职业技能标准D.实行职业资格证书制度

劳动法关于职业培训要求中没有______的规定。

A.劳动者具备劳动能力之后必须进行职业培训

B.国家确定职业分类

C.对规定的职业制定职业技能标准

D.实行职业资格证书制度


相关考题:

()是对职业培训不正确的描述。A、职业培训产生的原因是为了适应经济和社会发展的需要。B、培训对象是要求就业和在职的劳动者C、职业培训必须通过学校教育才能完成D、职业培训以提高素质及职业能力为目的

根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过培训。A 正确B 错误

根据《中华人民共和国劳动法》规定,国家通过各种途径,采取各种措施,发展职业培训事业,开发劳动者的职业技能,提高劳动者素质,增强劳动者的就业能力和工作能力。A 正确B 错误

根据《就业促进法》规定:国家依法发展职业教育,鼓励开展职业培训,促进劳动者提高职业技能,增强()。A 劳动能力B 创新能力C 就业能力D 创业能力

( )应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。A.工会B.企业C.事业单位D.用人单位

()不是劳动法关于职业培训要求中的规定内容。A.国家确定职业分类B.技术工种劳动者上岗前必须经过培训C.劳动者具备劳动能力后必须两年一轮训D.实行职业资格证书制度

()是对职业培训的含义不正确的描述。A.职业培训产生的原因是为适应经济和社会发展的需要B.培训对象是要求就业和在职的劳动者C.职业培训必须通过学校教育才能完成D.职业培训以提高素质及职业能力为目的

()是对职业培训的含义不正确的描述A.职业培训产生的原因是为适应经济和社会发展的需要B.培训对象是要求就业和在职的劳动者C.职业培训必须通过学校教育才能完成D.职业培训以提高素质及职业能力为目的

按照我国劳动法的规定,劳动者个人的权利不包括( )。A.劳动就业权B.工资报酬权C.职业培训权D.民主参与权