开展团队工作的四个步骤包括( )。A.组建、冲突、规范、领导B.组建、冲突、规范、执行C.目标、冲突、规范、执行D.组建、任务、规范、执行

开展团队工作的四个步骤包括( )。

A.组建、冲突、规范、领导

B.组建、冲突、规范、执行

C.目标、冲突、规范、执行

D.组建、任务、规范、执行


相关考题:

你是某公司网络布线项目的项目经理。你的团队成员包括六位全职雇员和三位承包商,他们都是第一次共同工作。你认为团队建设的步骤将按以下()顺序进行。 A.组建/风暴/磨合/规范和运转B.风暴/磨合/规范/组建和运转C.规范/风暴/磨合/组建和运转D.组建/规范/风暴/磨合和运转

开展团队工作的四个步骤()。A.组建;冲突;规范;领导B.组建;冲突;规范;执行C.目标;冲突;规范;执行D.组建;任务;规范;执行

下列关于冲突规范的说法,不正确的是____。 A.冲突规范又称法律适用规范或法律选择规范,是一种指引规范B.冲突规范的结构包括两个部分:范围和系属C.冲突规范是可以直接用于裁判的规范

冲突规范通常有以下几种类型:()A、单边冲突规范B、双边冲突规范C、选择性双边冲突规范D、重叠性双边冲突规范

划分冲突规范类型的标准在于:()A、冲突规范的范围B、冲突规范的系属C、冲突规范中的连结点D、冲突规范的性质

冲突规范的类型有以下哪几种?A.单边冲突规范B.多边冲突规范C.重叠性冲突规范D.选择性冲突规范

冲突规范的类型有以下哪几种? (编)A.单边冲突规范B.多边冲突规范C.重叠性冲突规范D.选择性冲突规范

16、有效的领导行为包括:()。A.组建团队组织B.实施团队激励C.处理团队冲突D.创建团队文化

3、4. 项目团队的发展阶段是()A.形成、冲突、规范、执行和解散B.冲突、形成、规范、执行和解散C.形成、冲突、执行、规范和解散D.形成、规范、冲突、执行和解散