目标管理一个周期结束后,对于最终成果,不需要根据事先确定的目标进行考核。() 此题为判断题(对,错)。

目标管理一个周期结束后,对于最终成果,不需要根据事先确定的目标进行考核。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

目标管理的基本程序是( )。A、执行目标、确定目标、成果评价B、确定目标、执行目标、成果评价C、成果评价、确定目标、执行目标D、确定目标、成果评价、执行目标

目标管理主要由()等几个阶段形成一个循环周期。 A、目标制定B、目标实施C、目标成果评价D、目标预测

目标管理是一种通过科学地制定目标、(),依据目标进行考核评价来实施组织管理任务的过程。它强调以成果为目标的管理,重点在于自我控制。

目标管理的程序一般包括______3个阶段实施,进行成果的检查与考核。A.计划的制定与展开、计划的组织与实施、成果的检查与考核B.程序的制定与展开、程序的组织与实施、程序的检查和考核C.目标的制定与展开、目标的组织与实施、成果的检查与考核D.计划的组织与实施、成果的检查与考核

23、成果目标管理和方针目标管理的依据是目标的细分程度和目标的最终承担主体。

管理者在目标管理结束后,要对下属的目标完成情况进行考核,并依据考核结果进行奖惩。

57、成果目标管理和方针目标管理的依据是目标的细分程度和目标的最终承担主体。

成果目标管理和方针目标管理的依据是目标的细分程度和目标的最终承担主体。

25、成果目标管理和方针目标管理的依据是目标的细分程度和目标的最终承担主体。