按渠道成员的关系划分,渠道冲突包括()。 A.潜在冲突B.水平冲突C.垂直冲突D.多渠道冲突

按渠道成员的关系划分,渠道冲突包括()。

A.潜在冲突

B.水平冲突

C.垂直冲突

D.多渠道冲突

相关考题：

人身保险营销渠道的成员管理主要包括()：①选择渠道成员;②培训渠道成员;③激励渠道成员;④评估渠道成员;⑤化解渠道冲突。A、①②④⑤B、①②③④⑤C、②③④⑤D、①③④⑤
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渠道冲突的基础在于渠道成员之间有利益关系。() 此题为判断题(对，错)。
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按照渠道成员的层级关系可以将渠道冲突分为（ ）。A.水平冲突B.潜伏性冲突C.垂直冲突D.多渠道冲突E.虚假冲突
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将渠道冲突划分为冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突的依据是（ ）。A.渠道成员的层级关系B.利益冲突与对抗性行为的关系C.渠道冲突程度D.目标冲突与对抗性行为的关系
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渠道冲突中，某一渠道内同一层次的成员之间的冲突称为（　　）。A.垂直渠道冲突B.水平渠道冲突C.多渠道冲突D.延伸渠道冲突
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分销渠道冲突的处理方法包括()。A:以共同利益为基础确定渠道成员的长期目标B:鼓励各渠道成员积极参与渠道活动和相关政策的制定过程C:适当运用激励手段D:采用人员交换的做法减少冲突E:适时增添渠道成员
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把渠道冲突划分为水平冲突、垂直冲突和多渠道冲突的依据是()。A:渠道成员的层级关系类型B:利益冲突与对抗性行为的关系C:渠道冲突程度D:渠道冲突对企业发展的影响方向
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渠道冲突按照渠道成员层级关系类型划分，其分类不包括（ ）。A.水平冲突B.垂直冲突C.多渠道冲突D.潜伏性冲突
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18、按渠道成员的关系划分，渠道冲突包括（）。A．潜在冲突B．水平冲突C．垂直冲突D．组织间冲突E．实际冲突
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