劳动法 44 条规定:休息日安排劳动者工作的,日后须补休,不 能安排补休时,支付不低于( )的工资报酬。 A. 100%B. 200%C. 150%D. 100%
劳动法 44 条规定:休息日安排劳动者工作的,日后须补休,不 能安排补休时,支付不低于( )的工资报酬。
A. 100%
B. 200%
C. 150%
D. 100%
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关于延长工作时间的工资报酬，下列说法错误的有()。A:安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的200%的工资报酬B:休息日安排劳动者工作，可以安排补休的，支付不低于工资的150%的工资报酬C:休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬D:春节期间安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬E:教师节期间安排教师授课的，支付不低于工资的300%的工资报酬
关于延长工作时间的工资报酬，说法错误的有()。A:安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的200%的工资报酬B:休息日安排劳动者工作，可以安排补休的，支付不低于工资的150%的工资报酬C:休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬D:春节期间安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬E:教师节期间安排教师授课的，支付不低于工资的300%的工资报酬
关于延长工作时间的工资报酬，下列说法错误的有（ ）。A.安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的200％的工资报酬B.休息日安排劳动者工作，可以安排补休的，支付不低于工资的150％的工资报酬C.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬D.春节期间安排劳动者工作的，支付不低于工资的300％的工资报酬E.教师节期间安排教师授课的，支付不低于工资的300％的工资报酬
关于延长工作时间的工资报酬，下列说法错误的有( )。A.安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的200％的工资报酬B.休息日安排劳动者工作，可以安排补休的，支付不低于工资的150％的工资报酬C.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬D.春节期间安排劳动者工作的，支付不低于工资的300％的工资报酬E.教师节期间安排教师授课的，支付不低于工资的300％的工资报酬
关于用人单位依法安排劳动者加班的，下列做法符合劳动法规定的是（）A．休息日安排劳动者工作又安排补休的，不再支付延长工作时间的报酬B．法定节假日安排劳动者工作的，除需安排补休外，支付不低于其标准工资300%的工资报酬C．安排劳动者延长工作时间的，支付不低于其标准工资的200%的工资报酬D．安排劳动者延长工作时间的，除支付其延长工资报酬外，还需安排补休